Brand Launch Manager | Founding Team

About

(주) 네오지 콜렉티브는 브랜드 NEO:JEE 를 준비하고 있습니다.
브랜드의 첫 제품, 첫 고객, 첫 브랜드 경험을 함께 만들어갈 핵심 멤버를 찾습니다.

NEO:JEE는 피부를 넘어 인간의 회복력(Recovery)과 균형(Balance)을 연구하는 웰니스 브랜드입니다.
우리는 과학적 근거와 감각적 경험을 연결하여 바쁜 일상 속에서도 자신을 돌볼 수 있는 새로운 라이프스타일을 제안합니다.
현재 브랜드 개발과 첫 제품 출시를 준비하고 있으며, 창업자와 가장 가까운 위치에서 브랜드 런칭을 함께 만들어갈 첫 팀원을 찾고 있습니다.

이 포지션은 이런 역할입니다

대표가 브랜드 전략과 제품 방향을 설계하고, 외부 아트디렉터가 브랜드의 크리에이티브를 이끌고 있습니다.
우리가 찾는 분은 이 모든 방향성을 실제 시장에 구현하고 런칭까지 실행하는 사람입니다.

정답이 정해진 업무를 수행하는 역할이 아니라, 브랜드가 세상에 나오기까지 필요한 일들을 함께 만들어가는 초기 멤버입니다.

Responsibilities

주요 업무

Brand Launch Project
브랜드 런칭 일정 및 프로젝트 관리
제조사, 패키지 업체, 외부 협력사 커뮤니케이션
제품 출시 관련 자료 및 운영 업무 지원
촬영, 상세페이지, 콘텐츠 제작 일정 관리

Marketing & Community
인플루언서 및 체험단 운영
SNS 콘텐츠 운영 지원
CRM 및 고객 데이터 관리 체계 구축
자사몰 구축 및 운영 지원
런칭 캠페인 실행 지원

Business Operations
시장조사 및 경쟁사 모니터링
Notion 기반 업무 관리
각종 문서 및 프로젝트 정리
국내외 파트너 커뮤니케이션 지원

AI Productivity
ChatGPT, Claude 등 AI 툴을 활용한 리서치 및 업무 효율화
자료 정리 및 콘텐츠 초안 작성
반복 업무 자동화 아이디어 실행

Requirements

자격 요건

필수
• 브랜드 마케팅, BM, PM 또는 관련 경력 3~5년
• 프로젝트를 주도적으로 운영해 본 경험
• 실행력이 강하고 꼼꼼한 업무 스타일
• 다양한 이해관계자와 원활하게 소통할 수 있는 능력
• AI 툴 활용 경험
• 새로운 것을 빠르게 배우고 실행하는 태도

우리가 찾는 사람
• 보고서보다 실행을 좋아하는 분
• 스스로 문제를 발견하고 해결하는 분
• "이건 제 일이 아닙니다"보다 "어떻게 해결할까요?"를 먼저 생각하는 분
• 브랜드가 성장하는 과정을 가까이에서 경험하고 싶은 분
• 자신의 손으로 브랜드를 만들어 보고 싶은 분

Preferred

우대
• 뷰티, 웰니스, 건강기능식품 업계 경험
• 브랜드 런칭 경험
• 스타트업 경험
• CRM 또는 D2C 운영 경험
• Shopify, 카페24 경험
• 영어 문서 리서치 가능

Benefits

혜택

스톡옵션 (Stock Option) 부여
• 핵심 기여도 및 성과 평가에 따라 스톡옵션 부여 가능
• 초기 멤버로서 브랜드 성장의 과실을 함께 나누는 것을 지향합니다.
※ 스톡옵션은 일반적으로 4년 베스팅(4년간 분할 취득), 1년 클리프(1년 근속 시 최초 부여) 방식으로 운영 예정

복지

1. Recovery Day Program
: NEO는 회복(Recovery)을 중요하게 생각합니다.
직원은 회사가 보유한 휘닉스파크·켄싱턴 리조트 회원권을 활용하여 리프레시 휴식을 이용할 수 있습니다.

2. Wellness Day
: 자신을 돌보는 시간이 좋은 브랜드를 만든다고 믿습니다.
매월 1회 Wellness Day를 운영하며, 반차 또는 조기 퇴근을 통해 충분한 휴식과 재충전의 시간을 지원합니다.

3. AI Productivity Package
: 생산성 향상을 위한 AI 도구를 적극 지원합니다.
ChatGPT, Claude, Notion AI 등 업무에 필요한 AI 툴 사용료를 지원합니다.

4. 자기계발 지원
: 월 10만원 상당의 자기계발비를 지원합니다.
사용 가능 항목 (운동 및 웰니스 활동, 도서 구매, 온라인 강의, 세미나 및 컨퍼런스)

5. 최신 업무 장비 지원
: 최고의 결과는 좋은 환경에서 시작된다고 믿습니다.
업무에 필요한 최신 노트북 및 장비를 지원합니다.

우리의 일하는 방식

• 우리는 직원의 시간을 관리하기보다 에너지를 관리하는 회사를 지향합니다.
• 초기 팀인 만큼 긴밀한 협업을 중요하게 생각하며, 불필요한 야근이나 보여주기식 근무를 지양합니다.
• 정해진 업무를 수행하는 사람보다 스스로 문제를 발견하고 해결하는 사람과 함께하고 싶습니다.
• 높은 자율성에는 높은 책임감이 따른다고 믿습니다.
• 충분히 회복한 사람이 좋은 브랜드를 만든다고 믿습니다.