【不動產租賃_人資專員 / HR Specialist I 底薪+獎金 - 無業績壓力、家庭友善】

【關於我們與您的發展】
我們是一家充滿活力、快速成長的不動產租賃企業。我們目前工作夥伴超過70人，有4間分店橫跨了台北市及新北市，目前正致力於組織內功的升級，誠摯邀請對「人才發展」與「組織成長」充滿熱情的 HR 夥伴加入！

【工作職責 I Job Responsibilities】
1. 招募與核心架構 I Talent Acquisition & Company Branding
負責全方位人才招募流程之管理與執行，優化候選人體驗，精準傳遞並維護公司品牌價值。
依據公司營運拓展策略，開發與經營多元招募渠道；負責招募指標訂定、成效數據分析與流程滾動式優化。

2. 制度優化與人才發展 I Performance & L&D
因應組織現狀及未來 1~3 年的擴張需求，參與或主導優化「績效評估體系」與「員工培訓發展制度」，協助提升組織人才留存率與戰鬥力。

3. 組織文化與員工關係 I Employee Relations
策劃與執行內部公關活動、團隊建設（Team Building）及企業文化推廣，依據不同活動目標打造具凝聚力的職場氛圍。

4. 專案推動與專案管理 I HR Projects
協助主管交辦之日常人力資源行政與管理事務。

【我們在尋找這樣的您 I Who We Are Looking For】
1. 高階/資深候選人: 具備 3 年以上 Full Function 或 HR BP 經驗，有不動產、服務業或快速擴張型企業背景者佳，具備獨立規劃制度與跨部門溝通能力。

2. 初階/潛力候選人: 學歷不限，人格特質具備高邏輯思考力、積極主動性與抗壓性。我們看重您的學習渴望與執行力，團隊將提供完善的帶領與資源。

**具備數據分析思維，能從招募或績效數據中發現問題並提出解決方案者優先考慮。

【公司福利】
【完善保障】勞保、健保、團保
【職涯發展】階梯式職級， 有穩定職涯發展
【獎金福利】季獎金+久任獎金+年終獎金
【聚餐活動】每年固定舉辦春酒活動、節日活動
【員工旅遊】每年定期舉辦國內旅遊，生活多采多姿。
【週休二日】周休二日+國定假日+每年一天生日假
【專業培訓】專業知識等教育訓練及閱讀分享
【彈性工時】彈性半小時 30分鐘
【工作環境】寬敞舒適的工作環境，沒有加班文化，氣氛融洽團隊共好

相關內容請參閱：
【公司官網】
https://www.urhouse.com.tw/
【公司影片】
https://www.youtube.com/watch?v=nvZ9vUtOV14