ブリッジSE（上流工程メイン）／システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
Description
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■ この求人のポイント
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＜Qsolのパートナー＞システム開発からインフラまで自社一貫で行える開発力が強み
1984年に創業し、幅広い開発を手掛けてきた当社。地場大手エネルギー会社のシステム子会社である「Qsol」とも、創業期からパートナーシップを結び、最先端開発も多く手掛けています。
インフラも含めた全体設計ができる会社が希少なことから、当社への依頼も急増中。ニアショア開発におけるブリッジSEを募集します。上流工程メインの会社で、新しいキャリアを築いてください。
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■ 仕事内容
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具体的には
当社では、福岡を開発拠点として高品質のシステム開発を低コストで提供するニアショア開発サービスを行っています。
あなたにお任せするのは、福岡本社とクライアントとの懸け橋となるブリッジSEとしての役割。オープン系システム開発の上流工程をお任せします。
※東京のクライアントとは要件定義～設計までを行い、開発工程からは福岡本社で実施
※客先常駐での勤務ですが、3名～8名程度のチームで常駐
★配属先：東京事業所について
2012年に開設した東京事業所は、現在25名が所属。年々人員も受託開発案件も増えており、今後も長期案件や持ち帰り案件を増やしていく予定です。
＜全体設計を行える数少ない会社です＞
当社では、システム開発と同時に、インフラ系においても、企画から設計・運用まで手掛けています。インフラまで含めた全体設計ができる会社は、まだまだ希少。最先端案件にも携われ、当社だからこそ磨けるスキルがあります。
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■ 対象となる方
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【応募条件】
◎上流工程での開発経験（要件定義～設計など）
★担当業務は上流工程がメインのため、プログラミングに自信がない方も、ぜひご応募ください。
＜オフも充実できます＞
年間休日は125日（土日祝）や、リフレッシュ休暇など、休日面の充実はもちろん、水曜ノー残業DAYなど、普段の働き方においても、オフを充実できる職場です。
＜業績安定！嬉しい賞与4.6ヶ月＞
主要クライアントが地場エネルギー会社であることから、案件も業績も安定。昨年は年4.6ヶ月の賞与を支給しました。
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■ 勤務時間
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■フレックスタイム制
┗ 標準労働時間1日7時間50分
┗ フレキシブルタイム 7:00～20:00
┗ コアタイムなし
★月の平均残業時間：25時間程度
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■ 勤務地
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■東京事業所：東京都中央区日本橋小網町9-4 東穀アネックスビル2F
もしくは
■各プロジェクト先（東京都内を想定）
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
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■ 交通アクセス
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茅場町駅から徒歩5分
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■ 給与
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月給 260,000円～335,000円＋諸手当
※経験、能力を考慮の上決定します
※固定で支給される一律手当含む
※試用期間３ヶ月あり（待遇同一）
初年度年収
450万円～600万円
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■ 昇給・賞与
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■昇給／年1回（4月）
■賞与／年2回（7月・12月）
（前年度実績：平均4.6ヶ月分＋業績に応じて追加支給あり）
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■ 諸手当
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通勤手当（月額5万円まで）
時間外手当
住居手当（世帯主：8万円、単身：5万5千円）
出張手当
役職手当
異動手当（引越し代支給）
地域手当（5千円）
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■ 休日・休暇
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＜年間休日125日＞
【休日】
完全週休2日制（土日祝）
【休暇】
年末年始（6日）
慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（連続5日）
半日休暇（年6回）
年次有給休暇（最大繰越20日 ※合計40日）
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■ 福利厚生
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各種社会保険完備
退職金制度（定年：60歳）
各種研修制度
資格報奨金制度（国家試験2万円～12万円、ベンダー資格1万円～10万円）
外部研修（受講費、交通費、宿泊費を会社負担）
FCF加入（宿泊施設の利用、各種イベント割引）
住宅補助手当（東京勤務で家族帯同の場合：上限8万円／独身：上限5万5千円）
時短制度あり（産前・産後・育児）
受動喫煙対策あり
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■ 経験
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業種未経験OK
応募資格
【応募条件】
◎上流工程での開発経験（要件定義～設計など）
★担当業務は上流工程がメインのため、プログラミングに自信がない方も、ぜひご応募ください。
＜オフも充実できます＞
年間休日は125日（土日祝）や、リフレッシュ休暇など、休日面の充実はもちろん、水曜ノー残業DAYなど、普段の働き方においても、オフを充実できる職場です。
＜業績安定！嬉しい賞与4.6ヶ月＞
主要クライアントが地場エネルギー会社であることから、案件も業績も安定。昨年は年4.6ヶ月の賞与を支給しました。
勤務時間
■フレックスタイム制┗ 標準労働時間1日7時間50分
┗ フレキシブルタイム 7:00～20:00
┗ コアタイムなし
★月の平均残業時間：25時間程度
福利厚生
各種社会保険完備退職金制度（定年：60歳）
各種研修制度
資格報奨金制度（国家試験2万円～12万円、ベンダー資格1万円～10万円）
外部研修（受講費、交通費、宿泊費を会社負担）
FCF加入（宿泊施設の利用、各種イベント割引）
住宅補助手当（東京勤務で家族帯同の場合：上限8万円／独身：上限5万5千円）
時短制度あり（産前・産後・育児）
受動喫煙対策あり