Chargé comptable fournisseurs et recouvrement H/F - Saint-Jean-d'Illac
Summary
Manages supplier accounting and client receivables in a French industrial equipment rental company, handling invoices, payments, and debt recovery while ensuring compliance with accounting procedures.
📢 Rejoignez-nous en tant que Gestionnaire Comptabilité Clients & Fournisseurs H/F à Saint-Jean-d'Illac (33)
🎯 Vos missions
💰 Gestion des comptes clients et recouvrement
- Assurer le suivi des créances clients et mener les relances par téléphone et par écrit.
- Négocier les règlements et suivre les dossiers jusqu'à leur résolution.
- Gérer les litiges clients en coordination avec les différents interlocuteurs internes et externes.
- Traiter les réclamations, avoirs, refacturations et demandes de remboursement.
- Analyser les risques clients et contribuer à la sécurisation du portefeuille.
🧾 Gestion de la comptabilité fournisseurs
- Assurer le traitement et le suivi du courrier fournisseurs.
- Contrôler, saisir et mettre en paiement les factures fournisseurs dans le respect des procédures et des délais.
- Vérifier les imputations comptables et la conformité des pièces justificatives.
- Relancer les agences pour obtenir les documents manquants.
- Gérer l'ouverture des comptes fournisseurs, le suivi des anomalies, ainsi que le blocage et déblocage des factures.
- Participer à l'apurement des bons de commande selon les procédures en vigueur.
📊 Suivi comptable et administratif
- Participer à l'établissement des provisions mensuelles, trimestrielles et annuelles.
🤝 Accompagnement et collaboration
- Former et accompagner les collaborateurs aux bonnes pratiques administratives et comptables.
- Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles, commerciales et financières.
🌟 Ce que nous vous offrons :
Un environnement stimulant où chaque journée est différente.
La possibilité d’évoluer sur un marché en constante croissance.
Une équipe à taille humaine, dynamique et engagée.
Informations supplémentaires
Ce que nous offrons :
- Salaire : Selon profil, rémunération sur 13 mois.
- Intéressement et participation : Oui, on partage les succès !
- Durée de travail par semaine : 35 heures + 3 heures sup défiscalisées + 1h ouvrant aux RTT.
- 7 semaines de congés payés : en congés payés et RTT.
- Primes : D'assiduité mensuelle, d'ancienneté… parce que vous le méritez.
- Challenges annuels : Pour pimenter la routine.
- Carte ticket resto : Pour bien manger sans se ruiner.
- Comité d'entreprise : Places de cinéma, concerts, spectacles, parcs d'attraction, locations de vacances…
- Réductions sur les locations de matériels.
- Formation continue : Avec les constructeurs, notre école de formation, et un parcours d’intégration aux petits oignons dans plusieurs agences de notre réseau.
Envoyez-nous votre CV et prenez de la hauteur dans votre carrière avec nous !
Découvrez toutes nos offres d'emplois, notre culture, à travers notre site de recrutement: