Chargé de Communication & Marketing (H/F)
Dealinka, jeune entreprise engagée dans l’économie circulaire, recherche un(e) Chargé(e) de Communication & Marketing Digital dans le cadre du remplacement d’une collaboratrice en congé maternité, pour une durée de 4 mois.
Qui sommes-nous ?
Basée à Valenciennes, dans les Hauts de France, Dealinka est la jeune entreprise qui bouscule les codes ! Fondée en 2023, la société propose plusieurs solutions pour les entreprises souhaitant gérer leurs stocks dormants et invendus de manière responsable :
Don aux associations : en offrant des produits neufs ou en bon état à des organisations caritatives, tout en garantissant la conformité avec la loi AGEC.
Recyclage et réemploi : en collaborant avec des entreprises de recyclage et des organismes de réemploi pour assurer une utilisation responsable et durable des produits.
Services sur mesure : en adaptant ses solutions aux besoins spécifiques de chaque entreprise
Chez Dealinka, nous sommes guidés par des valeurs fortes : Responsabilité, solidarité, innovation et ambition.
Vous souhaitez mettre votre créativité et vos compétences digitales au service d’un projet qui a du sens ? Rejoignez-nous pour contribuer au rayonnement de Dealinka, développer notre visibilité et accompagner nos actions de communication et de marketing.
Vos missions :
Communication & Brand Marketing
Gérer et animer les réseaux sociaux de Dealinka afin de développer notre communauté et notre notoriété.
Réaliser des reportages sur le terrain : photos, vidéos, interviews, coulisses et retours d’expérience.
Concevoir des supports de communication print et digitaux : plaquettes, brochures, présentations, vidéos, cartes de visite et outils à destination des équipes commerciales et RH.
Coordonner les relations avec nos agences de communication et de marketing, notamment dans le cadre des évolutions de notre identité visuelle.
Identifier les labels, prix et palmarès susceptibles de valoriser Dealinka.
Assurer ponctuellement les échanges avec les journalistes et attachés de presse.
Proposer des idées créatives et innovantes pour renforcer l’image et la notoriété de la marque.
Marketing digital & Acquisition
Participer à la définition et au déploiement de la stratégie marketing inbound et outbound.
Concevoir et piloter des campagnes d’acquisition : Google Ads, Social Ads, emailings et autres leviers digitaux.
Créer des contenus marketing engageants : bannières, newsletters, publications, emails et vidéos courtes.
Développer la visibilité de Dealinka sur les moteurs de recherche grâce à la production de contenus SEO : articles de blog, études de cas, témoignages clients et tutoriels.
Suivre les performances des campagnes et des canaux d’acquisition à l’aide d’outils tels que Google Analytics et les plateformes publicitaires.
Analyser les KPI, produire des reportings clairs et proposer des axes d’amélioration.
Collaborer avec les équipes Dev, Data et commerciales pour optimiser les leviers de trafic et d’acquisition.
Assurer le suivi opérationnel du budget marketing.
Réaliser une veille régulière sur les tendances, les pratiques du marché et les actions des concurrents.
Événementiel & Vie d’entreprise
Identifier les salons, conférences, tables rondes et événements professionnels pertinents pour Dealinka, en lien avec l’équipe commerciale.
Gérer les inscriptions et coordonner la participation de l’entreprise aux événements externes.
Contribuer à l’organisation des événements internes : ateliers, kick-off, team buildings et lancements.
Assurer la coordination logistique et le bon déroulement des événements, en veillant à valoriser l’identité et la culture de Dealinka.
Le profil recherché
Vous aimez autant imaginer des contenus créatifs qu’analyser leurs performances ? Vous souhaitez occuper un poste polyvalent, avec une vraie autonomie et un impact concret sur le développement d’une entreprise ?
Expérience confirmée : au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire en communication et marketing.
Maîtrise d’InDesign : pratique indispensable du logiciel pour concevoir et décliner des supports de communication professionnels.
Opérationnalité immédiate : capacité à prendre rapidement en main les missions et à être autonome dès les premiers jours, idéalement dès la semaine de passation avec Élise.
Autonomie et prise d’initiative : capacité à gérer ses missions de bout en bout, à prioriser les tâches et à proposer des solutions sans supervision constante.
Rigueur et organisation : profil structuré, méthodique et fiable, capable de gérer plusieurs projets en parallèle tout en respectant les délais et les exigences de qualité.
Informations pratiques
Type de contrat : CDD de remplacement pour congé maternité.
Début du contrat : 14 décembre 2026.
Durée du contrat : 4 mois.
Localisation : Valenciennes (59).
Rémunération : 2 200 € à 2 500 € brut mensuel selon le profil et l’expérience.
Envie de rejoindre une entreprise engagée et de contribuer à son développement ? Nous avons hâte de découvrir votre profil !