Chauffeur Hydrocureur TASK H/F
Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Verdun Pays-Haut, nous recherchons un Chauffeur Hydrocureur TASK F/H.
Vous serez rattaché à Emilie, la Manager et interviendrez sur le service hydrocurage. Elle est accompagnée d’un Responsable d'Équipe basé à Florange, de 22 agents et 11 camions assurant des prestations de curage d’avaloirs, de réseaux et d’ouvrages sur toute la Lorraine.
Le poste est basé à Metz, des déplacements sur l’ensemble de la Lorraine sont à prévoir.
En tant que Chauffeur Hydrocureur, vous serez amené à :
- Conduire le camion hydrocureur
- Piloter les équipements de pompage et de curage à haute pression
- Mettre en place la signalisation de chantier
- Gérer le curage des collecteurs, branchements, avaloirs, grilles, dessableurs, postes de refoulement et bassins d’orage.
- Procéder au dépotage et nettoyage de l’hydrocureur
- Effectuer le traçage des travaux sur smartphone ou tablette
- Entretenir le camion et gérer la relation avec le loueur pour les dépannages
- Suivre les consignes et les modes opératoires Qualité Sécurité et Environnement
- Participer à l’astreinte
Le respect des règles éthique et de la conformité est fondamental sur ce poste
L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service
En tant que Chauffeur Hydrocureur TASK vous pouvez prétendre à:
- des remboursements de frais kilométriques
- des compensations dans le cas de trajets effectués hors de vos horaires habituels
- D’une indemnité spécifique pour les déplacements d’au moins 50 km
C'est votre esprit d'équipe, votre relationnel et votre capacité à prendre des initiatives qui nous séduiront.
Permis B indispensable. Être titulaire d’un permis C serait un plus.
Pourquoi nous rejoindre?
- De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
- Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
- Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
- Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail
Chez Veolia vous apprécierez:
Une politique de rémunération complète et attractive :
- Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses
- Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
- Une astreinte rémunérée
- Une prime d’eau
- Un intéressement et une participation
- Un plan d’épargne entreprise avantageux
- De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs :
- 36 jours de congés
Une facilitation des modes de transport :
- 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
- Un véhicule de service mis à disposition
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.