車載組込みエンジニア（WEB1回）

仕事内容

担当業務

車載ECUのソフトウェア開発、プラットフォーム開発をご担当いただきます。

＜担当フェーズ＞
車載開発としては要件定義、要件分析、詳細設計、製造、単体試験、結合試験等、ソフトウェア開発の一連の業務を担当する業務が主流となります。
プラットフォーム開発業務では、車載システム開発向けのプロセスモデル「Automotive SPICE」に準じた開発を行っており、以下のプロセス群を担当しています。
SWE.2（ソフトウェアアーキテクチャ設計）
SWE.3（ソフトウェア詳細設計およびユニット構築）
SWE.4（ソフトウェアユニット検証）
SWE.5（ソフトウェア統合及び結合テスト）

業務の特徴

・これまでに培った車載技術やノウハウを生かし、お客様へご提案を行いながら業務を進めております。
・自社持ち帰りの業務もあり、社内のコミュニケーションも取りやすい環境です。
・誰もが発言できる、風通しの良い社内環境です。

＜仕事の魅力＞
・自動車業界では自動運転を始め、様々な先進技術が導入されています。最新鋭の技術、知識をベースにご経験を積むことができます。
・業務につきましてはご本人のご経験、スキルをもとにご紹介させて頂き、お互いの認識を合わせたうえで決定いたします。

＜キャリアパス＞
ご入社後はまずはチームの一員として業務を開始します。
OJT担当者が支援しながら、徐々に業務に慣れて頂きますので、ご安心ください。
その後はご本人のスキルや習熟度に応じて、よりレベルの高い業務をご担当頂きます。
将来的にはプロジェクトマネジメント、スペシャリストの双方のキャリアパスがあります。
小規模プロジェクトのリーダーから、適性と本人の意思を確認しつつ次のステージに進みます。

必要な能力・経験

必須

＜経験＞
・Automotive SPICE準拠の車載ソフトウェア開発のご経験

＜言語／ノウハウ＞
・C、C++を使用したソフトウェア開発のご経験

歓迎

<経験>
・車好きな方
・車載ECU開発のご経験
・Autosar準拠の車載ソフトウェア開発のご経験
・MBD開発（MATLAB&Simulink）のご経験

<マインド>
・周りの人と協力して何かを成し遂げるのが好きな方
・仕事に対する前向きな姿勢や、積極性をお持ちの方
・自身のキャリアをより高めるために挑戦できる方
・リーダーとしてメンバーを率いて案件を進めていきたい方

選考フロー

書類選考

　▼※一次面接前に、WEB適性検査を受検頂きます。

一次面接（基本的にWEB面接です。
　　　　　現場責任者と人事部責任者が同席いたしますので面接は１回のみの予定です）

　▼

内定

【職種 / 募集ポジション】
車載組込みエンジニア（WEB1回）
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 4,700,000円 〜
月給：基本給26万円以上＋賞与 ※残業代：残業時間に応じて別途支給 ※対象者には各種手当を別途支給 ※想定年収は、月20時間の残業をした場合の残業手当を含みます ※ご経験・能力を考慮して給与を決定いたします
【勤務地】
品川事業所、名古屋事業所または顧客先での勤務となります。 ※配属先事業所は、ご本人希望をお伺いいたします。
【受動喫煙対策】
・品川事業所：屋内に喫煙スペース有（ビル共用部分） ・仙台事業所：屋内全面禁煙 ・五反田事業所：屋内全面禁煙（屋外に喫煙スペース有） ・甲府事業所：屋内に喫煙スペース有（ビル共用部分） ・名古屋事業所：屋内に喫煙スペース有（ビル共用部分） ・大阪事業所：屋内に喫煙スペース有り（ビル共用部分） ・三島サテライトオフィス：屋内全面禁煙（屋外に喫煙スペース有）
【就業時間】
8:45～17:30（所定労働時間：7時間45分） フレックスタイム制度有(コアタイム 10:00～15:00)
【休日休暇】
年間休日：122日 年次有給休暇：20日（※初年度の付与日数は入社月による） 休日：土日祝、年末年始（12/29～1/4） 特別休暇（慶弔、育児、介護、産前産後 等） 永年勤続休暇
【福利厚生／社員サポート】
■福利厚生／社内制度 ・役職手当 ・技術認定手当／社内認定資格手当 ・在宅勤務制度／在宅勤務手当 ・住宅手当 ・従業員持株会 ・団体生命保険 ・定年後再雇用制度 ・永年勤続表彰 ・退職金制度（※確定拠出型年金） ・産前産後休暇 ・出産祝金：１子当たり10万円 ・子育て手当：8,500円（1子につき）※社内規程に基づく ・育児休業 ・育児対応フレックス　など ■健康管理 ・EAP（※従業員メンタルヘルス支援プログラム） ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助制度 ■その他の取り組み ・オフィスカジュアル推進 ・優秀・優良プロジェクト表彰 ・分科会活動 ・サークル活動　他

会社情報

【会社名】
株式会社アイ・エス・ビー
【設立】
1970年（昭和45年）6月
【資本金】
24億2,603万円（2026年4月27日現在）
【上場取引所】
東京証券取引所　プライム市場（証券コード：9702）
【代表取締役社長】
若尾 一史
【従業員数（連結）】
2,752名（2025年12月31日現在）
【事業所一覧】
本社(東京都港区) 品川事業所(東京都港区) 五反田事業所(東京都品川区) 三島サテライトオフィス(静岡県三島市) 甲府事業所(山梨県甲府市) 大阪事業所(大阪府大阪市) 名古屋事業所(愛知県名古屋市) 仙台事業所（宮城県仙台市）
【中途採用比率】
56期（2025年1月1日～2025年12月31日） 44%（新卒64名・中途51名） 55期（2024年1月1日～2024年12月31日） 39%（新卒65名・中途41名） 54期（2023年1月1日～2023年12月31日） 36%（新卒65名・中途36名） 53期（2022年1月1日～2022年12月31日） 35%（新卒61名・中途33名） ※各事業年度ごとに算出。小数点以下第一位を四捨五入。 公表日：2026年4月1日