Chef de Projet Confirmé Stratégie & Transformation (F/H)

Missions :

• Contribuer à la réalisation du plan de transformation du Groupe, en lien étroit avec la Direction Générale

• Concevoir et accompagner les projets d’organisation du groupe, en lien direct avec les équipes : diagnostic, conception de scénarios, étude d’impacts, définition de la stratégie d’accompagnement au changement, implémentation et suivi des KPIs et KAIs opérationnels

• Contribuer à des missions de stratégie (analyse, formalisation, recommandation)

• Piloter et coordonner des projets complexes (PMO) tels que des changements de modèles opérationnels, fusion de filiales, refonte de processus et/ ou d’outils, etc. nécessitant la mise en place et le pilotage d’une gouvernance efficace, l’organisation et l’animation d’ateliers de travail, l’implémentation de méthodologies de changement, etc.

• Contribuer à la veille stratégique : couverture des tendances macroéconomiques, benchmarks concurrentiels, veille ad hoc (M&A, évolutions sectorielles, etc.)

• Encadrer l’un des deux stagiaires de l’équipe (recrutement, supervision et montée en compétences, feedback, etc.)

Profil recherché :

• De formation supérieure, type école de commerce et/ou d’ingénieur, ou d’un cursus universitaire de niveau Bac+5

• Expérience de 3 à 6 ans en conseil (idéalement en organisation) ou dans un environnement mixte conseil / corporate

• Excellente capacité à structurer et mener un projet en autonomie

• Solides compétences analytiques et quantitatives

• Forte capacité de travail et rapidité d’exécution

• Rigueur et sens du détail

• Aisance relationnelle avec des interlocuteurs de niveau ComEx / Direction Générale

• Qualités de communication orale et écrite

• Capacité à prendre des initiatives

• Curiosité

• Enthousiasme

• Esprit d’équipe

• Leadership

• Maîtrise avancée de Powerpoint et Excel

• Anglais courant