Chef du département de la pharmacie | Pharmacien chef II
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Description
À Santé Québec Montérégie Ouest, nous partageons une mission commune. Elle consiste à maintenir et améliorer la santé et le bien-être de notre communauté en rendant accessible un ensemble de services de santé et de services sociaux intégrés et de qualité.
AVANTAGES
Pourquoi vous joindre à nous?
AVANTAGES
Pourquoi vous joindre à nous?
- Notre rémunération globale concurrentielle : 4 semaines de vacances après 1 an, fonds de pension (RREGOP), assurances complètes, rabais corporatifs, etc.
- Notre reconnaissance envers chaque employé.
- La vaste étendue de notre territoire qui permet la diversité des pratiques et de la clientèle.
- Vous épanouir autant dans votre vie personnelle que professionnelle.
Profile
Mission
La mission de Santé Québec est principalement d’offrir des services de santé et de services sociaux par l’entremise d’établissements publics ainsi que de coordonner et de soutenir l’activité des établissements privés et de certains autres prestataires de services. Son rôle sera de s’occuper des opérations et de la performance des activités du réseau afin d’assurer la satisfaction des usagers et des usagères.
AVANTAGES
Pourquoi vous joindre à nous?
- Le chef du département de la pharmacie | Pharmacien chef II, aura droit à une rémunération globale concurrentielle, 4 semaines de vacances après 1 an, accès à des rabais corporatifs, comme un abonnement à un centre de conditionnement physique, un contrat de services de téléphonie mobile, l’accès à des spas, et plus encore !
- La vaste étendue de notre territoire qui permet la diversité des pratiques et de la clientèle
- Vous épanouir autant dans votre vie personnelle que professionnelle
Description
Sous l’autorité de la directrice médicale et des services professionnels (DMSP), vous assumerez le leadership clinique et administratif du département de pharmacie à l’échelle de l’organisation. Vous exercerez votre rôle dans un contexte de transformation majeure, d’amélioration continue et d’évolution des pratiques pharmaceutiques.
Plus précisément, le titulaire du poste aura comme responsabilités de :
- Assurer le leadership stratégique et opérationnel du département de pharmacie à l’échelle de l’organisation
- Concevoir et mettre en œuvre la vision pharmaceutique du futur Hôpital de Vaudreuil-Soulanges
- Mobiliser, développer et soutenir les équipes dans l’atteinte des objectifs de qualité, de performance et d’innovation
- Collaborer étroitement avec les partenaires médicaux, cliniques et administratifs dans une perspective de cogestion, afin d’assurer une offre de soins intégrée, performante et répondant aux besoins de la population
- Assurer la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles du département
- Assurer la gouvernance du circuit du médicament, incluant les risques qui y sont associés
- Définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques et les priorités organisationnelles en pharmacie
- S’assurer de l’harmonisation des pratiques professionnelles et des processus de travail afin d’assurer une offre de soins cohérente et performante
- Favoriser l’amélioration continue de la qualité, de la sécurité et de la performance des services et des soins pharmaceutiques
À propos de votre future équipe
Le gestionnaire aura l’opportunité de :
- Participer à un des plus gros projets de Santé Québec avec l’ouverture du futur Hôpital de Vaudreuil-Soulanges
- Se joindre à une jeune équipe dynamique avec des idées innovantes
- Influencer l’évolution des pratiques pharmaceutiques à l’échelle de l’organisation
- Exercer un rôle de premier plan auprès des équipes pharmaceutiques, médicales et cliniques
- Participer à des projets majeurs d’innovation et de transformation du réseau
- Joindre une organisation reconnue pour son approche de gestion humaine et collaborative
Exigences
- Membre de l’Ordre des pharmaciens du Québec
- Maîtrise en pharmacothérapie avancée ou l’équivalent
- Minimalement cinq (5) années d’expérience dans le secteur de la santé et des services sociaux, dont trois (3) en gestion
Le candidat recherché :
Nous recherchons un leader mobilisateur et visionnaire, capable d’exercer une influence stratégique dans un environnement complexe et en constante évolution.
- Votre capacité à définir et déployer une vision claire
- Votre leadership rassembleur et votre habileté à mobiliser les équipes
- Votre aisance à collaborer avec les directions médicales et cliniques
- Votre orientation résultats et votre capacité d’analyse
- Votre adaptation, votre résilience et votre souci de l’apprentissage continu
En apprendre plus sur Santé Québec Montérégie-Ouest (emplois-cisssmo.ca)
Faites parvenir votre lettre d’intention et votre curriculum vitae à :
Monsieur Simon Labonté, Associé
Décarie Transearch
Adresse courriel : slabonte@decarietransearch.com
Vous avez jusqu’au 26 novembre 2026 pour déposer votre candidature.
Vous êtes à proximité de votre future carrière !