当社は1970年の創業以来、一貫して「中堅・中小企業の成⻑実行支援」に取り組んでいる、プライム上場の経営コンサルティング企業です。

変化が激しい不確実の時代においても、力強く持続的に成長し続けられる会社「サステナグロースカンパニー」をより多く創出することをミッションとし、現在では130の業界に約6000社のご支援先と約700名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模の経営コンサルティング会社となりました。

日本最大級の専門家を擁し、業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとっている点が特徴です。その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価を得ています。

今回は、製造業界向けの人材業界経験者の募集となります。株式会社船井総合研究所では、中堅・中小企業様向けに既存事業の活性化支援、人材採用育成、新規事業立ち上げ支援、WEBマーケティング支援などコンサルティングを行っています。

現在、製造業界では人不足が原因でうまく事業を展開できないという課題があり、人材採用・育成・定着ノウハウ強化が急務となっています。

弊社では製造業クライアントからのニーズにお応えするために、「製造業界向け人材採用・育成ソリューション」をコンサルティングメニューとして立ち上げを進めています。2027年までに100社以上の企業様にコンサルティング提案をしていく計画です。

当部門では、『日本を代表するような企業づくりをする』

そのために、

【Mission】

人を創り、サステナグロースカンパニーを輩出し続ける

【Vision】

中堅・中小企業を中心とした

「デジタル」×「総合」経営コンサルティングご支援先の成長に伴走します。

【具体的な業務内容】

今回の募集では、製造業へ向けた人材採用・育成のコンサルティングをお願いします。

特にクライアントに寄り添ってしっかり伴走するのがコンサルティングスタイルです。

＜具体的には＞

・ミッション、ビジョンの実現に向けた人材戦略の策定

・採用目標・計画の策定

・人材紹介会社とのやり取り

・最適な採用チャネルの選出

など、幅広いテーマを予定しています

経営コンサルティングとは、業績を上げるだけではない。

経営コンサルティングを通してクライアント、働く従業員、地域の人々の生活を豊かにしたいと思っております。

当部門はこれまで培ってきた成功事例・案件も多いため、コンサルタントとしても成長できる環境が整っております。

【必須（MUST）】

・人材紹介会社/求人広告企業経験が3年以上の方

・製造業むけ人材紹介を行っていた方

　入社後にコンサルティングに必要なスキルを習得可能です。

【歓迎（WANT）】

・マネジメントのご経験をお持ちの方（1-2名でOK）

・経営コンサルティングに興味のある方

・経営者視点を身につけたい方

・人財を通じて、企業成長を実現したいという想いを持っている方

・企業の経営者・経営幹部と円滑にコミュニケーションができる方

【求める人物像】

・経営コンサルティングに興味のある方

・経営者視点を身につけたい方

・持ち株会制度

・レジャー・保養施設 割引等

・組合

・慶弔金等