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Conseiller Clientèle H/F

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Description

Tu as quelques minutes devant toi ?

Passe le test et on se retrouve au téléphone avec l’un de nos chargés de recrutement pour apprendre à se connaître.

On te convie ensuite à une réunion d’information avant de passer un entretien.

Tu as passé les entretiens haut la main ?

Félicitations, ton aventure continue : En route pour ton intégration.

On te propose un parcours de formation animé par des formateurs issus du terrain : 3 semaines minimum suivi d’un accompagnement aux « petits oignons » au sein de notre pépinière de nouveaux talents, tu évolues à ton rythme !

Une fois que tu es prêt à relever plus de challenges, tu rejoins nos équipes dans l’open space (tout confort) dédié à ton activité: le casque en place, les doigts sur le clavier, tu es prêt à devenir l’un de nos experts de l’expérience client !

Ta formation et ta montée en compétences se composeront de plusieurs escales :
  • L’accueil et la prise en charge du client, avec le sourire,
  • L’analyse de la demande pour identifier et proposer une solution adaptée,
  • La réalisation des actions nécessaires via nos différents outils, et s’assurer que le dossier du client soit mis à jour : c’est plus simple pour les collègues de prendre le relais lors d’un prochain appel,
  • Etre force de proposition et anticiper les besoins du client en lui proposant des services additionnels : tu es rémunéré sur la proposition de service et on t’apprend comment faire ;).

Profile

  • Avoir un bon relationnel client
  • Se rendre disponible
  • Avoir le sens des responsabilités
  • Capacité à relativiser
  • Savoir convaincre
  • Être à l'aise avec les nouvelles technologies
  • Avoir le goût du challenge
  • Être à l'aise à l'orale et à l'écrit
  • Être réactif
  • Esprit d’analyse & devoir de conseil

Infos pratiques

Rémunération attractive : - Prime variable sur objectif - Prime de pause trimestrielle Transport : - Partenariat avec Karos (covoiturage) - Parking neuf - Transport en commun à proximité avec une prise en charge partielle de l'employeur Télétravail possible Formation en interne Montée en compétences Favorise l'évolution interne (85% d'évolution interne) Un CSE dynamique Aide au logement Planning aménageable pour les seniors et RQTH
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