Consultant IT Governance & Employee Relations (m/w/d)

## Einleitung/Über uns

Im Zusammenspiel von IT, regulatorischen Anforderungen und Mitarbeiterinteressen übernimmt der Consultant IT Governance & Employee Relations (m/w/d) eine Schlüsselrolle. An der Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Betriebsrat, Datenschutz, Legal und IT tragen Sie dazu bei, komplexe IT-Vorhaben sicher, effizient und regelkonform umzusetzen.

Kernaufgabe ist die Unterstützung und Begleitung unterschiedlicher Unternehmensbereiche in der Durchführung der IT-Mitbestimmungsprozesse, sowie die Abstimmung mit den zuständigen Rollen auf Seiten des Betriebsrates. Durch die enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie die Koordination konzernweiter Themen rund um die IT-Mitbestimmung schaffen Sie Transparenz und unterstützen die verantwortungsvolle Nutzung moderner Technologien.

Gleichzeitig eröffnet Ihnen die Position die Möglichkeit, unternehmensweite Zusammenhänge zu verstehen und aktiv an strategisch relevanten Themen mitzuwirken.

## Ihre Aufgaben

• Begleitung und Beratung von Antragstellern aus allen Bereichen im Rahmen der IT-Mitbestimmungsprozesse
• Projektmanagement im Rahmen der Weiterentwicklung des IT-Mitbestimmungsprozesses und der begleitenden IT-Systeme
• Koordination von Terminen und Arbeitsgruppen rund um die Prozesse des Bereichs
• Abstimmung und Prüfung von Arbeitstätigkeiten und Ausführungen von Lieferanten und Servicepartnern
• Pflege der allgemeinen internen Veröffentlichungen zur IT-Mitbestimmung (Intranet-Auftritt, Schulungsinhalte, etc.)

## Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaft, Arbeitsrecht, Datenschutz oder Ähnliches
• Gute Kenntnisse in IT-Grundlagen
• Kenntnisse im Datenschutz und IT-Sicherheit von Vorteil
• Projektmanagementfähigkeiten und Kenntnis agiler Methoden
• Erfahrung im Umgang mit Betriebsratsprozessen, IT-Mitbestimmung, Compliance- oder Governance-Prozessen ist von Vorteil
• Strukturierte Arbeitsweise, hohe Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

## Wir bieten

Werden Sie Teil von #futurefresenius und gestalten Sie unternehmensweite IT-Governance-Themen aktiv mit.

## Kontakt

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