Consultor SAP Abap Sênior(HCM) Híbrido SP #94

Buscamos um(a) Desenvolvedor(a) SAP ABAP Sênior para integrar nosso time, com atuação em projetos, evoluções e sustentação de soluções SAP em ambiente S/4HANA, voltadas aos processos de Recursos Humanos, com forte interação com SAP HCM e SAP SuccessFactors Employee Central (EC).

A pessoa será responsável pelo desenvolvimento e manutenção de soluções ABAP, integrações e melhorias relacionadas aos processos de RH, atuando em conjunto com times funcionais e de negócio na análise de requisitos, desenho técnico, troubleshooting e implementação de soluções, em um ambiente ágil, colaborativo e de alta autonomia.

• Desenvolver, manter e evoluir soluções utilizando SAP ABAP em ambiente S/4HANA, com foco nos processos de SAP HCM;
• Atuar em desenvolvimentos e customizações relacionados aos módulos e processos de HCM, incluindo dados mestres, administração de pessoal, estrutura organizacional, folha de pagamento e gestão de tempos;
• Desenvolver e manter integrações entre SAP HCM e SAP SuccessFactors Employee Central (EC);
• Realizar análise técnica, debug e troubleshooting de programas, interfaces e processos SAP;
• Atuar no desenvolvimento e manutenção de interfaces, APIs e integrações entre SAP e sistemas externos;
• Apoiar a análise de incidentes e problemas, identificando causa raiz e implementando correções e melhorias;
• Elaborar especificações técnicas e documentação das soluções desenvolvidas;
• Trabalhar em conjunto com consultores funcionais de HCM/SuccessFactors para transformar requisitos de negócio em soluções técnicas;
• Participar de projetos de implantação, evolução, integração e sustentação em ambientes SAP S/4HANA;
• Atuar de forma colaborativa em squads ágeis, contribuindo com autonomia e qualidade técnica.

• Experiência sólida em desenvolvimento SAP ABAP;
• Experiência com SAP S/4HANA, atuando em desenvolvimento, evolução e sustentação de soluções ABAP;
• Experiência com desenvolvimento ABAP aplicado aos processos de SAP HCM;
• Conhecimento das principais estruturas, tabelas, infotypes e objetos relacionados ao SAP HCM;
• Experiência com processos de PA (Personnel Administration) e OM (Organizational Management);
• Vivência com integrações envolvendo SAP SuccessFactors Employee Central (EC) e SAP HCM;
• Experiência com desenvolvimento de interfaces e integrações entre SAP e sistemas externos;
• Experiência em análise, debug e troubleshooting de soluções ABAP;
• Capacidade de interpretar requisitos funcionais e transformá-los em especificações e soluções técnicas;
• Vivência em projetos e sustentação de ambientes SAP;
• Experiência em times ágeis e colaborativos, com capacidade de atuação com autonomia.

Desejáveis:

• Conhecimento em SAP SuccessFactors, especialmente Employee Central;
• Experiência com SAP Integration Suite/CPI;
• Conhecimento em OData, APIs REST e Web Services;
• Experiência com ABAP OO e CDS Views;
• Vivência em projetos de migração ou transformação para SAP S/4HANA;
• Conhecimento de processos de Payroll e Time Management;
• Inglês e/ou espanhol para atuação em ambientes globais.

• Convênio Sesi e Sesc, oferecendo acesso a serviços de saúde, bem-estar e lazer;
• Parceria com Instituições de Ensino, com descontos exclusivos em cursos e programas educacionais;
• Possibilidade de crescimento na empresa e de participação em projetos estratégicos;
• Oportunidade de trabalhar em uma empresa do mercado em plena expansão.