Coordenador(a) de Desenvolvimento de Software (ERP) - 11418
Na Senior, tecnologia é construída em times colaborativos, com autonomia, responsabilidade e foco em impacto real no negócio.
Você atua em soluções que evoluem continuamente, lidando com desafios concretos e participando das decisões que moldam produtos usados por milhares de empresas.
Para impulsionar o ecossistema tech com a gente, conheça um pouco mais sobre o Manifesto de Tecnologia da Senior.
SOBRE O DESAFIO:
Você quer liderar uma equipe que constrói o futuro do ERP — e usar IA para chegar lá mais rápido?
Aqui na Senior Sistemas, a gente não só acompanha a transformação do mercado: a gente ajuda a construí-la. E agora estamos procurando um(a) Coordenador(a) de Desenvolvimento de Software (Software Development Team Lead) para liderar esse movimento na nossa filial de Itu, SP. Aqui, você vai comandar squad multidisciplinar — Devs, QAs, arquitetos e mais — com autonomia real para elevar o nível das nossas entregas e do nosso produto ERP.
Mas o que torna essa oportunidade única é o desafio duplo que ela traz: modernizar como a equipe trabalha e transformar a experiência dos nossos clientes — e a inteligência artificial é a alavanca para os dois.
Onde você vai deixar sua marca:
- Liderar uma equipe de alta performance, desenvolvendo pessoas com feedbacks consistentes, delegação inteligente e acompanhamento próximo de resultados;
- Incorporar ferramentas de IA no dia a dia da engenharia — acelerando ciclos, reduzindo retrabalho e elevando a qualidade das entregas;
- Colocar IA dentro das soluções que chegam ao cliente, tornando o ERP mais inteligente, mais intuitivo e genuinamente encantador;
- Garantir escalabilidade e qualidade técnica, conectando boas práticas de desenvolvimento com impacto real no negócio;
- Ser a ponte entre tecnologia, produto e cliente — transformando dores em soluções que fazem diferença.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
- Experiência em liderança de pessoas — feedbacks, delegação, gestão de entregas e desenvolvimento de time;
- Vivência em engenharia de software, com contato com tecnologias modernas e boas práticas;
- Uso ativo de ferramentas de IA no seu trabalho e na sua equipe (isso não é diferencial aqui — é parte do jogo);
- Conhecimento de metodologias ágeis (Scrum, Kanban ou similares);
- Entendimento dos papéis de uma squad de software (Dev, QA, Arquiteto, PO, etc.);
- Familiaridade com sistemas ERP ou similares.
O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:
- Estar por dentro de temas do mercado que impactam nossos clientes — como reforma tributária, conectividade bancária e novas regulamentações;
- Ter histórico de contato direto com clientes, entendendo suas necessidades reais (Customer Success, Atendimento ou NPS são bem-vindos);
- Experiência de colaboração próxima com times de Produto.
Nossos benefícios:
- Convênio Médico e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- PPLR - Participação nos lucros e resultados;
- Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
- TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
- OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
- Banco de horas;
- Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
- Assistência natalidade;
- Assistência PET;
- Universidade Corporativa Senior;
- Plano de desenvolvimento de carreira.
O nosso jeito Senior de ser:
Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras
Somos mais Senior!
Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance.
Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.