Coordenador(a) de Growth Marketing- 11537
This position is no longer accepting applications(closed Aug 16, 2026).
Na Senior, acreditamos que pessoas são parte central dos resultados que construímos com nossos clientes. Potencializamos o trabalho por meio da colaboração, da proximidade e do propósito, em um ambiente que valoriza relações de confiança, clareza e espaço para crescer junto com o negócio.
SOBRE O DESAFIO:
Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Growth Marketing para liderar nossa estratégia de crescimento, combinando visão analítica, forte capacidade de execução e excelente relacionamento com clientes e equipes. Buscamos um profissional que um marketing orientado a resultados com perfil comercial, capaz de construir estratégias de aquisição, retenção e geração de receita, liderando um time de alta performance e atuando como parceiro estratégico das áreas de Vendas, Produto e Customer Success. Procuramos uma pessoa que vá além do marketing tradicional: alguém capaz de transformar dados em decisões, identificar oportunidades de crescimento e gerar impacto real em aquisição, conversão, retenção e geração de receita para nossos clientes.
Nesta posição, você será responsável por liderar uma equipe multidisciplinar de alta performance, atuando como parceiro estratégico de incorporadoras e clientes do segmento imobiliário, garantindo a entrega de resultados sustentáveis e a evolução contínua das estratégias de marketing e performance. Se você combina visão de negócio, perfil hands-on, liderança inspiradora e paixão por transformar dados em crescimento para os clientes, essa oportunidade é para você!
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Liderar a estratégia de Growth Marketing, com foco em aquisição, ativação, retenção e expansão de clientes.
- Planejar, executar e otimizar campanhas de mídia de performance (Google Ads, Meta, LinkedIn e demais canais digitais).
- Gerenciar indicadores, funis de conversão, CAC, LTV, ROI, ROAS e demais métricas de performance.
- Desenvolver experimentos e iniciativas de growth utilizando metodologias orientadas por dados.
- Trabalhar em conjunto com os times Comercial, Produto e Customer Success para aumentar geração de demanda, conversão e retenção.
- Participar de reuniões com clientes estratégicos, entendendo necessidades e propondo ações de marketing que gerem resultado para o negócio.
- Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de Growth Marketing, promovendo uma cultura de alta performance, aprendizado contínuo e foco em resultados.
- Estruturar processos, rituais, indicadores e planejamento da área.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
- Experiência consolidada em Growth Marketing, Marketing Digital ou Performance Marketing.
- Vivência em liderança e desenvolvimento de equipes.
- Domínio de métricas de negócio e Growth, como CAC, LTV, CAC Payback, CPL, MQL, SQL, Pipeline, ROAS e Churn.
- Experiência com SEO, CRO, Marketing Analytics e experimentação.
- Vivência na construção e otimização de funis de aquisição, conversão e retenção.
- Forte domínio de mídia paga e estratégias de aquisição digital.
- Experiência em métricas, dashboards e tomada de decisão baseada em dados.
O QUE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:
- Experiência em empresas SaaS, tecnologia ou negócios digitais.
- Experiência no mercado imobiliário, incorporadoras, construtoras ou proptechs.
- Familiaridade com ferramentas de BI, automação de marketing e análise de dados.
- Aplicação prática de Inteligência Artificial em Marketing, Growth ou automação de processos.
Nossos benefícios:
- Convênio Médico e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- PPLR - Participação nos lucros e resultados;
- Cartão Wiipo com benefícios flexíveis;
- Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
- TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
- OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
- Banco de horas;
- Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
- Assistência natalidade;
- Assistência PET;
- Universidade Corporativa Senior;
- Plano de desenvolvimento de carreira.
O nosso jeito Senior de ser:
Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras
Somos mais Senior!
Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance.
Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.
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