Coordenador Administrativo

Coordenar os processos administrativos, atuando como facilitador nos processos de melhoria continua.

• Garantir o cumprimento das regras organizacionais;
• Coordenar o desenvolvimento profissional da equipe pautado em gestão por competências, contribuindo para a cultura de desempenho, visando alcançar melhores resultados e manter a sua equipe constantemente alinhada, motivada e atualizada;
• Analisar o resultado dos indicadores de desempenho dos processos das áreas subordinadas;
• Participar ativamente das ações relacionadas ao Planejamento Estratégico, disseminando e envolvendo a equipe no desdobramento das ações;
• Analisar as variações orçamentárias referente as contas administrativas sob sua responsabilidade;
• Responder pelos serviços Administrativos do Estabelecimento SDH: Recepções, Gestão de Leitos, Telefonia, CDI, Secretaria Clinica e Pré Faturamento;
• Responder pelos serviços Administrativos do Setor CDI nos RPs (PA Jac, PA SJC, SDUALN e SDH. Confirmação de Agendamento, análise de indicadores e gestão de pessoas Adm e Supervisão/Técnicos Radiologistas;
• Realizar análise de viabilidade de novos serviços, estrutura, equipamentos para tomada de decisão efetiva;
• Interagir com a Gestão da Qualidade para atender as necessidades de auditoria interna e externa;
• Realizar apresentação de relatórios gerenciais da administração, conforme demanda da Diretoria;
• Responsável pela avaliação de desempenho de seus subordinados diretos;
• Responder pela adequação das instalações e dos processos às condições legais e sanitárias e padrões de segurança;
• Atuar como facilitador na implantação de novos projetos, dando apoio aos setores e equipe médica;
• Acompanhar o pré faturamento do hospital, fechamento e envio de contas para faturamento.

Técnicos:

• ✅ Ensino Superior Completo em Administração, Enfermagem, Gestão Hospitalar ou áreas afins;
• ✅ Desejável Especialização em Administração ou Gestão Hospitalar.
• ✅ Experiência com Rotinas hospitalares; Processos de Qualidade; Gestão de Custos e Orçamento e Gestão de Indicadores;
• ✅ Conhecimento em RDC 302, 222, 50, 504;
• ✅ Normas de Biossegurança.

Comportamentais

• ✅ Liderança com propósito, promovendo clareza, confiança e alinhamento aos valores organizacionais;
• ✅ Desenvolvimento e valorização das pessoas, respeitando a diversidade e preparando equipes para desafios;
• ✅ Construção de relacionamentos sólidos, com comunicação clara e parceria com diferentes públicos;
• ✅ Capacidade de mediação e resolução de conflitos, garantindo relações sustentáveis;
• ✅ Visão estratégica e foco em resultados, identificando oportunidades e impulsionando a competitividade;
• ✅ Tomada de decisão com responsabilidade e gestão eficiente de recursos;
• ✅ Proatividade diante de mudanças, contribuindo para inovação e melhoria contínua;
• ✅Comprometimento com os objetivos organizacionais, atuando com senso de dono.

• Horário de Trabalho: Segunda à sexta-feira das 08h às 17h48
• Local de Trabalho: Santos Dumont Hospital (Endereço: Av. Tívoli, 336 - Vila Betania, São José dos Campos)

Benefícios:

🚑Plano de Saúde Unimed Viver Bem Enfermaria (exclusivo colaborador)

🦷Plano Odontológico Uniodonto após período de experiência 90 (noventa) dias (opcional) - (titular/dependentes)

🚌Vale Transporte

🚗Estacionamento no local

🥗Vale Refeição R$ 49,38 por dia útil

📌Vale Cesta R$ 269,62 mês

🏊‍♂️Clube de Campo ADC Embraer – Plano Família - Opcional

📌Seguro de Vida - Valor Integral subsidiado pela empresa

💊Descontos em Farmácias

📌Clube de benefícios Unimed SJC - Oferece descontos e experiências exclusivas para os clientes em diversos estabelecimentos.

📚Faculdade Unimed/Plataforma Conecte - Cursos Livres on-line gratuitos

🥇PROP - Programa de Oportunidades (Recrutamento Interno)

🏆Programa de Premiação - (1 folga a cada semestre de acordo com cumprimento de metas)

🤰Auxílio Creche - para mães, de acordo com o sindicato

💪Wellhub (Antigo GymPass) – Benefício opcional para você e seus dependentes legais após período de experiência (90 dias)