Coordenador de Marketing Corporativo - (Chapecó-SC)

🚀 Venha fazer parte de uma multinacional inovadora!

Somos uma multinacional de tecnologia especializada no desenvolvimento de sistemas e soluções de inteligência estratégica para empresas de diversos segmentos. Atuamos por meio de Unidades de Negócios que transformam mercados, conectando inovação, tecnologia e propósito.

Acreditamos firmemente que a verdadeira inovação surge quando talento e propósito se encontram. Por isso, oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e estimulante, que valoriza o bem-estar dos nossos colaboradores enquanto promove um espaço contínuo para crescimento pessoal e reconhecimento profissional. Aqui, seu desenvolvimento caminha lado a lado com nosso sucesso.

Se você está preparado para aplicar suas habilidades em um lugar que impulsiona mudanças significativas e valoriza cada membro da equipe, a IXC Soft é o destino perfeito para sua próxima grande oportunidade.

💡 Estamos em busca de Coordenador de Marketing para integrar o time Corporativo da IXC Soft, atuando em Chapecó-SC.

• Estruturar e implantar os processos da área (fluxo de demandas, briefing, aprovação, calendário integrado e governança de marca), definindo ferramentas, prazos de entrega e rituais de acompanhamento.
• Elaborar o planejamento anual de marketing, com metas, indicadores (KPIs) e orçamento, acompanhando a execução e reportando os resultados à liderança.
• Garantir a consistência da marca e do posicionamento institucional em todos os pontos de contato e mercados, assegurando a adaptação de idioma e cultura quando necessário.
• Coordenar a produção criativa das BUs (peças, campanhas e materiais audiovisuais), assegurando padrão de qualidade, aderência à identidade visual e cumprimento de prazos.
• Definir a estratégia de mídia paga e supervisionar as campanhas de tráfego pago, acompanhando custo de aquisição, geração de leads e retorno sobre o investimento.
• Definir a linha editorial, o calendário e a governança dos canais de conteúdo e mídias sociais, acompanhando o desempenho e propondo melhorias.
• Atuar como elo entre o Marketing e as unidades de negócio, em parceria com os PMMs, traduzindo as estratégias de produto em planos de execução e garantindo a entrega dos serviços compartilhados.
• Selecionar, direcionar e avaliar fornecedores, agências e parceiros, acompanhando contratos, entregas e investimentos.
• Liderar a equipe de Marketing: conduzir recrutamento, seleção e integração, realizar feedbacks, elaborar planos de desenvolvimento e acompanhar o desempenho dos colaboradores.
• Monitorar indicadores de desempenho, elaborar relatórios gerenciais e propor ajustes com base na análise dos resultados.
• Coordenar a participação do Marketing em eventos, feiras, lançamentos de produtos e ações promocionais.
• Acompanhar tendências de mercado, tecnologias e práticas de marketing, sugerindo oportunidades de inovação.
• Executar outras atividades correlatas ao cargo.

1. Instrução/Escolaridade:

• Mínima: Graduação completa em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação Social, Administração ou áreas correlatas.
• Desejável: Pós-Graduação ou MBA em Marketing, Gestão de Pessoas ou áreas afins.
• Obs.: Substituição por certificações específicas, se aplicável.

1. Experiência:

• Experiência em marketing, sendo em funções de liderança de equipes ou de mais de uma frente de marketing, com vivência em planejamento, execução e acompanhamento de campanhas digitais e offline.
• Desejável: experiência em empresas multinacionais ou com atuação em múltiplos mercados na América Latina, e em estruturação de processos e áreas de marketing.

1. Conhecimentos/Habilidades Técnicas:

• Gestão de Processos e Fluxos - Organização do fluxo de demandas entre atendimento, criação, conteúdo, audiovisual, mídia e demais equipes.
• Gestão de projetos - Planejamento, organização, acompanhamento de projetos, gestão de prazos, prioridades, recursos e entregas.
• Marketing e Comunicação Corporativa - Fundamentos de marketing, comunicação integrada, branding, posicionamento de marca e campanhas institucionais;
• Briefing e Planejamento - Elaboração de briefings, interpretação de demandas, definição de objetivos, públicos, mensagens, entregáveis e cronogramas.
• Atendimento e Relacionamento Interno - Gestão de clientes internos, levantamento de necessidades, negociação de demandas, alinhamento de expectativas e gestão de stakeholders.
• Marketing Digital - Redes Sociais, marketing de conteúdo, mídia paga SE, e-mail marketing e Canais Digitais;
  Produção e Criação - Conhecimentos básicos de design gráfico, produção audiovisual, redação publicitária e produção de materiais promocionais.
• Produção e Criação - Design gráfico, produção audiovisual, redação publicitária e produção de materiais;
• Gestão de marca - Aplicação de identidade visual, tom de voz, manuais de marca e padrões de comunicação corporativa.
• Gestão de indicadores - Definição e acompanhamento de KPIs, análise de resultados de campanhas, elaboração de relatório e apresentações gerenciais. ;
• Gestão Orçamentária - Noções de orçamento de marketing, controle de custos, contratação de fornecedores e avaliação de propostas comerciais;
• Espanhol intermediário (desejável).
• Plataformas de gestão de marketing e CRM.

1. Habilidades Comportamentais:

• Liderança e gestão de pessoas.
• Visão sistêmica e pensamento estratégico.
• Articulação com áreas e stakeholders.
• Comunicação clara e assertiva.
• Organização, disciplina e atenção aos detalhes.
• Capacidade de construir processos e resolver problemas.
• Criatividade e trabalho em equipe.
• Flexibilidade e adaptabilidade em cenários dinâmicos.

• Café da manhã (opcional);
• Almoço gratuito para o colaborador;
• Lanche saudável diariamente;
• Vale transporte: você têm direito ao vale transporte conforme previsto na CLT;
• Plano odontológico Uniodonto (conforme política interna);
• Plano de saúde Unimed (conforme política interna);
• Auxílio educação (conforme política interna);
• Plano de Carreira e Desenvolvimento (conforme política interna);
• Premiação (conforme política interna);
• Ginástica laboral;
• Espaço de descanso;
• Day off no mês de aniversário;
• Convênios com: Universidades; Escolas de idiomas; Ótica Berlim; Deatec; CPO Clínica Psicológica do Oeste.