Coordenador de Planejamento e Performance (Receita) - Maringá/PR

💙 Na Unicesumar, transformar vidas por meio da educação é o que nos move todos os dias.

Somos a Vitru Educação, um grupo educacional que reúne as marcas Unicesumar e Uniasselvi, levando ensino de qualidade para milhares de pessoas em todo o Brasil.

Mais do que uma oportunidade profissional, acreditamos em um ambiente que incentiva o aprendizado contínuo, a inovação e o crescimento das pessoas.

Se você quer construir uma carreira com propósito e fazer parte de uma equipe que impacta a vida de milhares de estudantes, venha crescer com a gente.

Saiba mais sobre a Vitru Educação: www.vitru.com.br

Atuação: Presencialmente em Maringá/PR

Carga horária: De segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00.

Todas as nossas oportunidades são inclusivas e também destinadas a pessoas com deficiência (PCD).

Requisitos:

• Superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Estatística, Ciência da Computação ou áreas correlatas. Desejável pós-graduação / especialização em Finanças, Data Analytics, BI ou Pricing.
• Experiência com modelagem de forecast e construção de cenários;
• Conhecimento em governança e arquitetura de BI, com domínio de ferramentas como Power BI e/ou Looker;
• Experiência na gestão e acompanhamento de indicadores de desempenho (KPIs);
• Conhecimento em SQL e modelagem de dados;
• Conhecimento em análises estatísticas, incluindo estatística descritiva e inferencial;
• Experiência no desenho, definição e padronização de indicadores;
• Conhecimento sobre Pricing e mix de canais;
• Experiência com planejamento estratégico e tático;
• Conhecimento em automação de dados e processos de ETL.

Suas principais atividades:

• Orquestrar o processo de forecast de receita da companhia, consolidando as informações das BUs e modalidades para garantir um número único, oficial e auditável nos ciclos de reprevisão.
• Garantir que não circulem versões concorrentes do número, mantendo o forecast do Hub como referência técnica para comitês, GDs e conselho.
• Conduzir o planejamento de metas por modalidade, BU, produto e canal, operando a cascata entre meta orçamentária e meta comercial com o delta de esforço explícito.
• Assegurar o fechamento das metas do ciclo (ex.: metas 2027 por modalidade) no prazo e com rastreabilidade.
• Responder pela entrega dos reports executivos oficiais automatizados — BIs, dashboards corporativos e performance de canais —, com dono definido e prontos para os ritos de gestão.
• Priorizar, junto a TI / Escritório de Dados, a automação, a rastreabilidade e o acesso do time às bases de dados (DW, CRM, financeiro).
• Propor e manter a metodologia dos indicadores de receita — definições, régua de desvio material e regras de segmentação —, garantindo comparabilidade entre BUs e sustentando índices como o IEO.
• Conduzir o diagnóstico de desvio de performance (realizado × plano) e sinalizar gaps materiais, recomendando movimentos táticos de preço e mix — a execução do plano de recuperação permanece com a BU.
• Orientar a equipe técnica na estruturação e manutenção de modelos analíticos (DAX, SQL, Python), garantindo que a arquitetura de dados suporte com agilidade as simulações e cenários de performance. (Tira a obrigação de ele próprio programar.)
• Absorver e conduzir a produção dos materiais de comitês, GDs e conselho migrados para a coordenação, substituindo demandas ad-hoc por calendário próprio de cadência.
• Liderar e desenvolver a equipe de dados/planejamento, além de atuar como principal interface metodológica e analítica junto aos Product Owners dos squads de captação, garantindo alinhamento de metas. (Remove a hierarquia direta sobre POs, transformando em parceria estratégica.)
• Garantir a documentação e a rastreabilidade de modelos, medidas e regras de negócio implementadas nos painéis oficiais.
• Interagir com TI, Dados, BUs e Finanças / FP&A para garantir integração, qualidade das fontes e consistência entre o número da receita e o resultado consolidado.
• Subsidiar a Gerência Executiva na preparação e defesa do número da receita perante fóruns executivos, conselho e comitês.
• Garantir compliance e boas práticas de segurança da informação no tratamento de dados sensíveis.

O que você vai encontrar por aqui:

Para sua saúde e bem-estar:

• Assistência Médica: Plano de saúde coparticipativo com cobertura estendida para cônjuge e filhos.
• Assistência Odontológica: Atendimento especializado, com coparticipação;
• Seguro de Vida: Apólice de proteção financeira para garantir maior tranquilidade e suporte ao colaborador e aos seus familiares em momentos imprevistos.
• GoGood Telemedicina: Pronto atendimento online disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana. Inclui consultas mensais com psicólogos, suporte de médicos especialistas e a opção de inclusão gratuita de dependentes;
• GoGood Academias: Acesso facilitado a uma ampla rede de academias e modalidades esportivas no país, garantindo tarifas significativamente mais acessíveis aos colaboradores;

Equilíbrio e Família:

• Licenças Maternidade e Paternidade Estendidas: Período de afastamento ampliado para pais biológicos e adotivos, assegurando maior suporte na adaptação e nos cuidados iniciais com o bebê;
• Day Off de Aniversário: Concessão de um dia de folga flexível no mês do seu aniversário para celebração e descanso;

Para o seu desenvolvimento e educação:

• Bolsas de Estudo para Graduação e Pós-Graduação: Descontos de 70% a 100% para o colaborador, alinhados aos critérios da nossa política interna de concessão de bolsas;
• Bolsas de Estudo para Dependentes: Desconto de 70% em cursos de Graduação e Pós-Graduação para cônjuges e filhos, conforme diretrizes da política interna;
• Programas de Mestrado e Doutorado: Incentivo à alta formação com até 70% de desconto, seguindo os critérios estabelecidos na política de bolsas e disponibilidade na região;
• Vitru Academy: Universidade corporativa com trilhas de aprendizagem, cursos e conteúdos exclusivos para apoiar o seu desenvolvimento profissional e potencializar sua carreira;

Benefícios financeiros e diários:

• Vale Alimentação: Auxílio para despesas com alimentação e refeições diárias;
• Vale Transporte (VT): Benefício destinado ao deslocamento diário do colaborador entre residência e trabalho, disponibilizado para uso de transporte público;
• Clube de Vantagens: Portal de benefícios com descontos de até 60% em mais de 300 empresas parceiras nos segmentos de farmácias, turismo, educação, serviços de delivery, eletroeletrônicos, entre outros.