Desenvolvedor full stack - indústria - formato hibrido
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Summary
Full stack developer building and maintaining internal web applications for an industrial company in São Ludgero, Brazil — covering front-end, back-end, SQL databases and factory-floor systems. Stack includes Java/JavaScript/TypeScript/Python, REST/JSON APIs, JWT/OAuth and Git; TOTVS Protheus (ADVPL/TLPP) experience is a plus.
- Desenvolver e manter aplicações web internas, atuando em front-end, back-end e banco de dados.
- Desenvolver e consumir APIs REST/JSON.
- Evoluir aplicações utilizadas no chão de fábrica e nos processos produtivos.
- Levantar as necessidades diretamente com os usuários e transformar isso em soluções técnicas.
- Participar da definição da arquitetura e das tecnologias utilizadas nas soluções.
- Realizar manutenção, correções e melhorias nos sistemas existentes.
- Documentar as soluções e integrações desenvolvidas.
- Apoiar na identificação e correção de problemas de performance, segurança e disponibilidade.
Requisitos:
- Experiência como desenvolvedor Full Stack (Experiência mínima de 2 anos).
- Conhecimento avançado em pelo menos uma linguagem de programação, como Java, JavaScript/TypeScript, Python ou similar.
- Conhecimento em APIs REST/JSON e integrações entre sistemas.
- Conhecimento de autenticação e autorização, como JWT e OAuth.
- Conhecimento intermediário ou avançado em SQL.
- Conhecimento de Git e boas práticas de versionamento.
- Conhecimento de princípios de engenharia de software, padrões de projeto e arquitetura.
- Será um diferencial ter experiência com TOTVS Protheus, principalmente ADVPL/TLPP, REST do Protheus e conhecimento das tabelas padrão.
Benefícios
- Plano de Saúde Gratuito (Unimed): Mensalidade é paga 100% pela empresa e é possível incluir dependentes com valor reduzido mensal.
- Prêmio assiduidade.
- Refeição Gratuita: Servida por um restaurante na empresa.
- PPR - Participação de lucros sobre resultado
- Plano de Carreira.
- Bonificação por Indicação: Quando indicado completa 4 meses o colaborador ganha R$200,00, ao completar 1 ano, o colaborador ganha mais R$400,00.
- Espaço para Descanso.
- Sala de Jogos: Sinuca, tênis de mesa, quadra de futebol e vôlei.
- Atendimento Médico e Nutricional
- Desconto em Combustível: Posto São Marcos de São Ludgero.
- Desconto em Produtos