Desenvolvedor java sênior
Summary
Senior Java developer at Evertec, a Latin American financial technology company serving banks and fintechs. The role involves building and maintaining legacy Java systems and REST APIs using Java 8, Spring (Boot, MVC, Security), Hibernate/JPA, and SQL Server within an Agile SCRUM team.
Muito prazer, Somos a Evertec!
A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação e presença em 26 países da América Latina e Caribe. Com mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente, somos referência em soluções que impulsionam a transformação digital do mercado.
Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, atendendo instituições financeiras, empresas e fintechs que buscam inovação, segurança e eficiência.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros, promovendo um ecossistema mais conectado e acessível.
Requisitos:
Pra gente dar #match, precisamos que você conheça:
- Java 8.
Desejável Java 1.6 e 1.7 - SQL Server
- Framework Hibernate
- Desenvolvimento de APIs REST, integração entre APIs, padrões de projeto
- Spring Security, Spring MVC e Spring Boot;
- Familiaridade com Jira, Bitbucket;
- JPA (Hibernate), JPQL (HQL), JSP, Swagger
- JavaScript/TypeScript
- Experiência com manutenção de sistemas legados
- Trabalhar com metologia Ágil (SCRUM).
Diferencial:
- Experiência com Angular
- Experiência com Sensedia
Benefícios
E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico:
• Vale refeição ou alimentação;
• Benefício Flexível (Flash);
• Assistência médica;
• Parceiros para atendimento psicológico, jurídico, financeiro e nutricional (CLUDE, C4LIFE E ASQ);
• Psicologia Viva;
• Assistência Odontológica;
• Auxílio creche;
• Auxílio para filhos com necessidades especiais;
• Auxílio fertilização;
• Extensão Licença Maternidade e Paternidade;
• Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho);
• Gympass (Wellhub) e TotalPass;
• Horários flexíveis;
• Seguro de vida;
• Clube de parcerias;
• Parceria com Sesc;
• Just dress no code (sem código de vestimenta);
• Day off no aniversário;
• Beca (programa de incentivo a educação);
• PPR ou Bônus - conforme atingimento de metas e resultados.
Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.