Design Engineer (Interurban Vehicle Engineering)

Solaris Bus & Coach sp. z o.o. to czołowy europejski producent autobusów miejskich i podmiejskich. Swoją działalność koncentruje na rozwoju pojazdów nisko- i zeroemisyjnych – elektrycznych, wodorowych i trolejbusów. Ponad 26 000 dostarczonych do tej pory pojazdów marki Solaris jeździ w 33 krajach i 850 miastach w całej Europie i poza nią. Solaris należy do hiszpańskiej Grupy CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) S.A. i zatrudnia ponad 3000 osób w Polsce i za granicą. Pojazdy marki, od idei, poprzez fazę projektową i wykonawczą, powstają w Polsce. Cała działalność producenta jest spójna z misją zawartą w haśle: „Zmieniamy oblicze transportu publicznego”. Solaris jest także aktywnym partnerem dla operatorów komunikacji miejskiej w procesie transformacji transportu na bezemisyjny. Pojazdy firmy były wielokrotnie nagradzane za jakość i innowacyjność. Autobus Urbino 18 hydrogen zdobył prestiżowy tytuł „Bus of The Year 2025”.

Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko:

Design Engineer (Interurban Vehicle Engineering)

Twoje zadania:

• koordynacja współpracy pomiędzy zespołami technicznymi oraz działem sprzedaży w zakresie rozwoju autobusów międzymiastowych,

• prowadzenie analiz technicznych wspierających proces ofertowania, ocenę wykonalności rozwiązań oraz podejmowanie decyzji projektowych,

• wsparcie Biura Sprzedaży i Ofertowania w przygotowywaniu analiz technicznych dotyczących parametrów, funkcjonalności i osiągów pojazdów,

• rozwój i koordynacja bazy wiedzy technicznej dotyczącej autobusów międzymiastowych oraz zapewnienie jej aktualności i dostępności dla użytkowników biznesowych,

• weryfikacja poprawności specyfikacji technicznych oraz nadzór nad kompletnością dokumentacji wykorzystywanej w procesie ofertowym,

• analiza możliwości wdrażania nowych komponentów i technologii dla platformy Interurban,

• zapewnienie zgodności oferowanych pojazdów z obowiązującymi normami, wymaganiami klienta oraz standardami technicznymi,

• kontakt z dostawcami krajowymi oraz zagranicznymi,

• udział w ocenie, testowaniu i wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych oraz weryfikacji analiz inżynierskich,

• wsparcie działu After Sales w opracowywaniu dokumentacji technicznej oraz instrukcji obsługi.

Nasze oczekiwania:

• wykształcenie wyższe techniczne w obszarze mechaniki, elektrotechniki, motoryzacji lub pokrewnym,

• minimum 3 lata doświadczenia, doświadczenie w branży automotive będzie dodatkowym atutem,

• znajomość oprogramowania Siemens NX, Teamcenter, Jira,

• znajomość narzędzia Big Picture będzie dodatkowym atutem,

• umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów technicznych,

• gotowość do współpracy z wieloma interesariuszami i koordynowania działań pomiędzy działami,

• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1/B2.

Co oferujemy?

• premię roczną,

• dofinansowanie wakacji,

• dofinansowanie do posiłków w kantynie pracowniczej,

• prywatną opiekę medyczną – PZU Zdrowie

• platformę benefitową- sam_a decydujesz z czego korzystasz- karta sportowa- Multisport/ Medicover Sport, punkty do wydania np. kino, zakupy, restauracje, wycieczki)

• ubezpieczenie grupowe,

• naukę języków obcych- zajęcia online z języka angielskiego z lektorem sponsorowane przez pracodawcę,

• szkolenia i rozwój- możliwość wzięcia udziału w rekrutacjach wewnętrznych, szkolenia adekwatne do Twojego stanowiska oraz potrzeb biznesu, szkolenia wewnętrzne, możliwość dofinansowania studiów podyplomowych,

• przyzakładowy żłobek- zlokalizowany obok siedziby firmy,

• parking dla pracowników,

• program poleceń pracowników- bonus finansowy po zatrudnieniu polecanego pracownika)

• pracowniczy program emerytalny- dobrowolne dodatkowe środki na emeryturę,

• program „Mam Pomysł”.