DevOps Specialist (6 months)

Join the team that is building a trusted internet for Canadians! CIRA may be best known for managing the .CA domain but our impact reaches far beyond that. We’re at the forefront of advancing cybersecurity technologies and leading projects that improve the digital experience for users across Canada and the world. Our broad scope of activities is driven by one central goal: to strengthen and secure Canada’s digital landscape.

By working with the CIRA registry team, you’ll play a part in advancing the CIRA Registry Platform, which supports a wide range of domains globally. Help us drive innovation and maintain the high standards of stability and security that our platform is known for. Join us in advancing digital identity and technology in Canada and beyond.

As DevOps Specialist, you will work with the Development, Security, SRE and Platform teams to maintain and improve reusable CI/CD components and standardized delivery solutions, while enabling application teams to own their pipelines.

With a strong development background, you are comfortable with Java, Maven, automated testing, containers and cloud-native technologies, and can turn common delivery needs into reusable CI/CD solutions.

You'll also help establish CI/CD best practices across the organization through coaching, knowledge sharing and clear documentation. By creating shared standards and reusable components, you'll enable application teams to build and maintain their own pipelines.

What you’ll do:

• Update, maintain and improve reusable GitLab CI/CD components and templates.
• Design and optimize pipelines for Java and Maven applications, including builds, automated testing, security scanning and artifact publishing.
• Improve pipeline performance, reliability and maintainability through caching, parallelization and efficient runner usage.
• Manage GitLab runners, container registries, package registries and pipeline artifacts.
• Establish CI/CD standards and best practices while supporting application teams in owning their pipelines.
• Work with Development, Security, SRE and Platform teams to turn common delivery needs into reusable solutions.
• Evaluate new GitLab features and emerging DevOps practices.
• Troubleshoot issues involving builds, pipelines, runners, containers, registries and security scanning.
• Share knowledge through coaching, reviews, training and clear documentation.

What you’ll bring:

• 3+ years of experience in DevOps, DevSecOps, build engineering or software development.
• Hands-on experience with GitLab CI/CD, including reusable components, templates, runners, caching, artifacts and pipeline rules.
• Hands-on software development experience, preferably with Java and Maven-based applications.
• Experience building and improving CI/CD pipelines for automated builds, testing, security scanning and artifact publishing.
• Experience with GitLab security scanning, Docker, container registries and package registries.
• Proficiency in Java, Python, Bash or another scripting or programming language.
• Strong troubleshooting skills across application builds, pipelines, runners, containers and security scans.
• Strong understanding of CI/CD security, secrets management and software supply-chain practices.
• Experience with Kubernetes, Amazon Web Services (AWS), GitOps, Argo CD or Terraform is an asset.
• GitLab certifications and experience with regulated or mission-critical platforms are assets.

Who we are:

At CIRA, we’re driven by a passion to make a positive impact on Canada’s digital future. We’re not just asking, ‘What more can we do?’—we’re actively exploring new frontiers to enhance and secure the internet for all Canadians. Our recognition as one of the National Capital Region’s Top Employers for ten years is a testament to our vibrant culture. We believe in fostering an environment where collaboration and candour are second nature and where diverse perspectives are integral to our success, because we know that great ideas come from everywhere. If you’re passionate about innovation and ready to make a difference in a dynamic field, join us and help shape the future of the internet!

CIRA embraces a blend of remote and IRL in-office work to keep our team connected and engaged. Our Ottawa headquarters is a hub for regular events and social activities that bring our team together, encouraging a strong sense of community within our organization. No matter where you work from, you'll always feel part of our vibrant team and our shared mission.

At CIRA, people remain at the centre of our recruitment process. While CIRA uses recruitment platforms that include artificial intelligence-enabled features, which may be used to support administrative processes or skills-based assessments, these features are intended to assist our recruitment activities and do not replace human judgment. All applicant screenings, interviews, evaluations and selection decisions are conducted by our staff. Artificial intelligence is not used to make autonomous or final hiring decisions.

This posting is for an existing vacancy. CIRA is committed to fair, inclusive and accessible recruitment practices. Accommodations are available upon request throughout the recruitment, assessment and selection process. If you require any assistance or accommodation, please contact us at peopleandculture@cira.ca.

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Joignez-vous à l’équipe qui bâtit un Internet fiable pour la population canadienne! CIRA est peut-être surtout connue pour la gestion des noms de domaine .CA, mais notre impact va bien au-delà. Nous sommes à l’avant-garde des technologies de cybersécurité et pilotons des projets qui améliorent l’expérience numérique des utilisateur·rices au Canada et partout dans le monde. Notre vaste éventail d’activités est guidé par un objectif central : renforcer et sécuriser le paysage numérique du Canada.

En travaillant avec l’équipe du registre de CIRA, vous contribuerez à faire progresser la plateforme de registre de CIRA, qui appuie une vaste gamme de domaines à l’échelle mondiale. Aidez-nous à favoriser l’innovation et à maintenir les normes élevées de stabilité et de sécurité qui font la réputation de notre plateforme. Joignez-vous à nous pour faire progresser l’identité et la technologie numériques au Canada et au-delà de nos frontières.

À titre de spécialiste DevOps, GitLab CI/CD, vous travaillerez avec les équipes de développement, de sécurité, d’ingénierie de la fiabilité des sites (SRE) et de plateforme afin de mettre à jour, de maintenir et d’améliorer des composants CI/CD réutilisables ainsi que des solutions de livraison normalisées, tout en laissant aux équipes d’application la responsabilité de leurs pipelines.

À titre de spécialiste DevOps, GitLab CI/CD, vous travaillerez avec les équipes de développement, de sécurité, de SRE et de plateforme afin de mettre à jour, de maintenir et d’améliorer des composants CI/CD réutilisables ainsi que des solutions de livraison normalisées, tout en laissant aux équipes d’application la responsabilité de leurs pipelines.

Vous contribuerez également à l’établissement des meilleures pratiques en matière de CI/CD à l’échelle de l’organisation grâce au mentorat, au partage des connaissances et à une documentation claire. En créant des normes communes et des composants réutilisables, vous permettrez aux équipes d’application de concevoir et de maintenir leurs propres pipelines.

Vos tâches :

• Mettre à jour, maintenir et améliorer des composants et des modèles GitLab CI/CD réutilisables.
• Concevoir et optimiser des pipelines pour les applications Java et Maven, notamment les processus de compilation, les tests automatisés, les analyses de sécurité et la publication des artefacts.
• Améliorer la performance, la fiabilité et la maintenabilité des pipelines grâce à la mise en cache, au traitement parallèle et à une utilisation optimale des agents d’exécution.
• Gérer les agents d’exécution GitLab, les registres de conteneurs, les registres de paquets et les artefacts de pipeline.
• Établir des normes et des pratiques exemplaires en matière de CI/CD tout en accompagnant les équipes d’application dans la prise en charge de leurs pipelines.
• Collaborer avec les équipes de développement, de sécurité, de SRE et de plateforme afin de transformer les besoins communs en matière de livraison en solutions réutilisables.
• Évaluer les nouvelles fonctionnalités de GitLab et les pratiques DevOps émergentes.
• Résoudre les problèmes liés aux compilations, aux pipelines, aux agents d’exécution, aux conteneurs, aux registres et aux analyses de sécurité.
• Partager vos connaissances grâce au mentorat, aux revues, à la formation et à une documentation claire.

Ce que vous apporterez :

• Au moins trois ans d’expérience en DevOps, en DevSecOps, en ingénierie de compilation ou en développement de logiciels.
• Expérience pratique de GitLab CI/CD, notamment avec les composants réutilisables, les modèles, les agents d’exécution, la mise en cache, les artefacts et les règles de pipeline.
• Expérience pratique en développement de logiciels, de préférence avec des applications Java fondées sur Maven.
• Expérience de la conception et de l’amélioration de pipelines CI/CD pour les compilations automatisées, les tests, les analyses de sécurité et la publication des artefacts.
• Expérience des analyses de sécurité GitLab, de Docker, des registres de conteneurs et des registres de paquets.
• Maîtrise de Java, de Python, de Bash ou d’un autre langage de programmation ou de script.
• Solides compétences en résolution de problèmes liés aux compilations d’applications, aux pipelines, aux agents d’exécution, aux conteneurs et aux analyses de sécurité.
• Excellente compréhension de la sécurité des pipelines CI/CD, de la gestion des secrets et des pratiques liées à la chaîne d’approvisionnement logicielle.
• Une expérience de Kubernetes, d’Amazon Web Services (AWS), de GitOps, d’Argo CD ou de Terraform constitue un atout.
• Les certifications GitLab ainsi qu’une expérience des plateformes réglementées ou essentielles à la mission constituent des atouts.

Qui nous sommes :

Chez CIRA, nous sommes animés par la passion d’avoir une incidence positive sur l’avenir numérique du Canada. Nous ne nous contentons pas de nous demander ce que nous pouvons faire de plus, nous explorons activement de nouvelles frontières afin d’améliorer et de sécuriser Internet pour l’ensemble de la population canadienne. CIRA est reconnue comme l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale depuis dix ans, ce qui témoigne de notre culture dynamique. Nous croyons qu’il est important de favoriser un environnement où la collaboration et la franchise sont une seconde nature et où la diversité des points de vue fait partie intégrante de notre succès, car nous savons que les grandes idées viennent de partout. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et prêt·e à faire une différence dans un domaine dynamique, joignez-vous à nous et contribuez à façonner l’avenir d’Internet!

CIRA favorise un mélange de travail à distance et de travail au bureau pour que notre équipe reste connectée et engagée. Situé à Ottawa, notre siège social est un carrefour pour les événements réguliers et les activités sociales qui rassemblent les membres de notre équipe, favorisant un fort sentiment d’appartenance au sein de notre entreprise. Peu importe où vous travaillez, vous aurez toujours le sentiment de faire partie de notre équipe dynamique et de partager notre mission commune.

Chez CIRA, les personnes restent au cœur de notre processus de recrutement. Bien que CIRA utilise des plateformes de recrutement dotées de fonctionnalités basées sur l’intelligence artificielle, qui peuvent être utilisées pour faciliter les processus administratifs ou les évaluations basées sur les compétences, ces fonctionnalités ont pour but d’aider nos activités de recrutement et ne remplacent pas le jugement humain. Toutes les présélections, entrevues, évaluations et décisions de sélection des candidat·es sont effectuées par notre personnel. L’intelligence artificielle n’est pas utilisée pour prendre des décisions autonomes ou définitives en matière d’embauche.

Cette offre d’emploi concerne un poste actuellement vacant. CIRA s’engage à adopter des pratiques de recrutement équitables, inclusives et accessibles. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement, d’évaluation et de sélection. Si vous avez besoin d’aide ou de mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec nous à l’adresse peopleandculture@cira.ca.