電装製造(組立)／工場生産・製造（輸送用機器・家電・電子機器系）

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■　この求人のポイント
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充実した福利厚生を使いやすい「安心環境」から定着率97％！＼より働きやすい環境を求めている方に必見／

私たち「共和電機工業」では、お客様のニーズに合わせて電気と機械の両方の製造を手掛けています。ユーザヒアリング～設計・製造～メンテナンスに至るまで自社一貫体制で応えており、1946年の創業から長きに渡り培ってきた高い技術力とノウハウが強みです。自動車業界や航空業界をはじめ多くの企業と取引実績があり、「KYOWA」としてのロボットシステムも自社で開発しています。お持ちの経験を当社で思う存分発揮してみませんか？

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■　仕事内容
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具体的には

当社では機械を電気制御するための、制御盤の設計・製造を手掛けています。

扱うのは…電気制御ユニットに関わる電気部品の取り付けや電気配線。電動ドライバーなどを使用し作業を行います。
出荷前に配線・動作などの検査もお任せします。
多種多様な製品に携われるため、飽きのこないモノづくりができますよ！

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

入社後の流れ

まずは先輩社員から安全教育、作業手順などのレクチャーを受けながら当社のモノづくり現場に慣れてもらいます。
お持ちの経験、スキルを活かしながら、小ロットの電気制御ユニットの組立て作業を中心にお任せしていきます。
慣れてきたらスピードや品質もあがり、やりがいも増してくるはずです！

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■　対象となる方
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配線・組立の経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指しませんか？
ものづくりで世界に貢献！やりがいあるフィールドで挑戦を！

《必須条件》
以下3点のうちいずれか必須
配電盤／分電盤／制御盤の配線経験
組立経験・電線加工、圧着、半田付けの実務経験
図面をもとにした配線作業経験

《こんな方をお待ちしています》
多種多様なモノづくりに携わりたい方
仕事とプライベートを両立させたい方
安定基盤のもとスキルを磨いていきたい方
制度や手当の整った職場を探している方

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■　勤務時間
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8：25～17：15（休憩50分）
10：00～14：45
※月平均残業20時間程度

★閑散期は定時退社することも！
★「遅くまで残業した日の翌日は、遅く出勤できる！」といったインターバル制度を導入しています(規定あり)。毎日遅くまで残って、翌朝早くに出勤して・・・とムリな働き方は一切ありません！

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■　勤務地
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■転勤なし
■マイカー通勤OK

【本社・電装工場】
石川県金沢市増泉4丁目8番16号

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

石川県

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■　交通アクセス
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• IRいしかわ鉄道「野々市駅」から車で6分
• 「白山IC」から車で4分

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■　給与
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月給196,092～278,067円（一律手当含む）

※あなたの経験や前職給、年齢等を考慮し、支給額を決定いたします
※試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変動はありません）

初年度年収

330万円～450万円

モデル年収例

年収330万円／23歳
年収370万円／28歳
年収420万円／33歳

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■　昇給・賞与
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• 昇給：年1回
• 賞与：年2回　2.81ヶ月分（前年度実績）

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■　諸手当
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• 交通費実費支給（規定あり）
• 残業代全額支給
• 皆勤手当
• 作業手当
• 役職手当
• 資格手当
• 家族手当

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■　休日・休暇
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☆年間休日122日☆

• 完全週休2日制（土日）
• 祝日(会社カレンダーに準ずる)
• 年末年始休暇
• 夏期休暇
• GW休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇

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■　福利厚生
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• 社会保険完備
• 退職金制度
• 資格取得支援制度（技能検定等）
• 各種研修制度
• 短時間勤務制度
• 産休育休制度
• 孫サポ制度
• 永年勤続旅行・休暇
• 作業服貸与
• 受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能場所あり）

★健康経営優良法人2026の認定取得（2年連続）

応募資格

配線・組立の経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指しませんか？
ものづくりで世界に貢献！やりがいあるフィールドで挑戦を！

《必須条件》
以下3点のうちいずれか必須

• 配電盤／分電盤／制御盤の配線経験
• 組立経験・電線加工、圧着、半田付けの実務経験
• 図面をもとにした配線作業経験

《こんな方をお待ちしています》

• 多種多様なモノづくりに携わりたい方
• 仕事とプライベートを両立させたい方
• 安定基盤のもとスキルを磨いていきたい方
• 制度や手当の整った職場を探している方

勤務時間

8：25～17：15（休憩50分）
10：00～14：45
※月平均残業20時間程度

★閑散期は定時退社することも！
★「遅くまで残業した日の翌日は、遅く出勤できる！」といったインターバル制度を導入しています(規定あり)。毎日遅くまで残って、翌朝早くに出勤して・・・とムリな働き方は一切ありません！

福利厚生

• 社会保険完備
• 退職金制度
• 資格取得支援制度（技能検定等）
• 各種研修制度
• 短時間勤務制度
• 産休育休制度
• 孫サポ制度
• 永年勤続旅行・休暇
• 作業服貸与
• 受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能場所あり）

★健康経営優良法人2026の認定取得（2年連続）