Director/a Administrativo

Director/a Administrativo

Importante empresa del sector educación requiere para su equipo de trabajo Director/a Administrativo/a, quien será responsable de la planeación, control y supervisión de los recursos administrativos, financieros y operativos de la organización, garantizando el cumplimiento de políticas internas, estándares corporativos y normatividad vigente.

Sector: Educación

Ciudad: Medellín (modalidad híbrida)

Funciones principales

• Realizar seguimiento y control al cumplimiento de los objetivos de los proyectos.
• Diseñar, implementar y asegurar el cumplimiento de políticas internas y controles administrativos.
• Responsable del SARLAFT y políticas relacionadas con los recursos administrables.
• Velar por la adecuada gestión de recursos físicos, financieros, tecnológicos y humanos.
• Diseñar e implementar controles internos para la protección de los activos de la compañía.
• Gestión administrativa y financiera:
• Revisión y gestión de facturas de compra y venta.
• Programación de pagos, manejo de cartera y documentos bancarios.
• Creación y administración de clientes, proveedores y terceros.
• Gestión de documentos contables, certificados y soportes de contratistas.
• Supervisión contable, tributaria y de nómina.
• Responsable del pago de seguridad social y contratistas.
• Custodia y supervisión de contratos laborales y comerciales.
• Gestión de documentos ante Cámara de Comercio y RUP.
• Administración de instalaciones físicas y logística de eventos corporativos.

Requisitos

Nivel de formación:

• Profesional y/o Especialización

Área de formación:

• Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad o áreas afines

Experiencia:

• Mínimo 36 meses en cargos similares
• Preferiblemente en el sector educación (no excluyente)

Habilidades requeridas

• Manejo de personal
• Planeación, organización y control
• Comunicación asertiva y efectiva
• Resolución de conflictos y toma de decisiones
• Orientación al logro
• Adaptabilidad, creatividad e innovación

Habilidades técnicas:

• Manejo de Microsoft Office (Excel nivel medio o avanzado)
• Conocimientos en presupuestos y habilidades numéricas
• Manejo de Canva (deseable)

Condiciones laborales

• Salario: $3.562.299
• Tipo de contrato: Término fijo (6 meses), con posibilidad de pasar a término indefinido
• Horario y lugar de trabajo: Modalidad híbrida – Medellín

Requisitos

Valorado

Experiencia profesional