DIRECTOR C.I.D.I.
Description
Objetivo:
Dirigir, administrar, coordinar y supervisar la operación integral de los laboratorios de Química y Mecánica, asegurando la rentabilidad del negocio, el cumplimiento normativo y la expansión comercial de los servicios de ambos laboratorios.
Requisitos:
Formación Académica: Licenciatura o ingeniería en áreas relacionadas con innovación, investigación, tecnología, ciencias sociales, administración, educación o afín.
Deseable contar con posgrado en innovación, investigación, gestión de proyectos, tecnología o áreas relacionadas.
Experiencia Profesional:
Experiencia en dirección, coordinación o gestión de centros, laboratorios, programas o proyectos de investigación e innovación.
Experiencia en planeación estratégica, desarrollo institucional y gestión de proyectos multidisciplinarios.
Experiencia en coordinación de equipos académicos, investigadores, especialistas, estudiantes y personal administrativo.
Deseable experiencia en instituciones educativas, centros de investigación, empresas, organismos públicos o proyectos de vinculación.
Habilidades Técnicas y Herramientas: Manejo de herramientas de gestión de proyectos, análisis de información, elaboración de reportes, presentaciones ejecutivas y paquetería de oficina.
Conocimientos:
Investigación e Innovación: Metodologías de investigación, innovación, desarrollo tecnológico, diseño de soluciones y gestión del conocimiento; tendencias, modelos y buenas prácticas aplicables a entornos académicos y productivos.
Vinculación y Colaboración: Desarrollo de alianzas estratégicas con empresas, instituciones, organizaciones, organismos públicos y comunidad académica; identificación de oportunidades de colaboración, financiamiento y transferencia de conocimiento.
Administración y Cumplimiento: Elaboración de presupuestos, gestión de recursos, integración de informes, seguimiento de convenios y cumplimiento de políticas, lineamientos y procedimientos institucionales.
Deseable normativa COFEPRIS, SAGARPA, EMA y Sistemas de Gestión de Calidad.
Responsabilidades:
Gestión Financiera y Presupuestaria:
Administrar adecuadamente el presupuesto general del Centro y proponer inversiones en equipamiento especializado.
Administrar y optimizar los recursos de cada Centro.
Asegurar el cumplimiento del margen de utilidad operacional esperado.
Indicadores y Rentabilidad:
Definir y dar seguimiento a los KPIs estratégicos, operativos y financieros del Centro.
Garantizar el ROI de las inversiones de la UAG en cada uno de los departamentos.
Operación y Calidad:
Evaluar constantemente el desempeño de los laboratorios y facilitar la solución de problemas técnicos o de capacidad.
Garantizar el mantenimiento y renovación de las acreditaciones ante los organismos correspondientes.
Competencias:
Dirección y Liderazgo: Liderazgo, visión estratégica, capacidad de análisis, toma de decisiones y conducción de equipos multidisciplinarios.
Gestión y Ejecución: Planeación, organización y seguimiento; gestión de proyectos, orientación a resultados y capacidad para administrar prioridades.
Innovación y Pensamiento Crítico: Creatividad, pensamiento analítico, identificación de oportunidades y capacidad para diseñar soluciones innovadoras.
Relaciones y Comunicación: Excelente comunicación oral y escrita, negociación, construcción de alianzas y trabajo colaborativo.
Actitud y Valores: Proactividad, adaptabilidad, ética profesional, compromiso institucional y disposición para promover la investigación, la innovación y el desarrollo de la comunidad.
Horario:
Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas.
Sueldo:
$55,000.00 + 700 en vales de despensa.
Neto: $43,070.00
Lugar de trabajo:
Av. Patria 1201.
Modalidad presencial.
Nuestra oferta de valor:
Somos una Universidad apegada a las tradiciones y las artes desde una mirada novedosa que genera seguridad, bienestar y desarrollo profesional.
Beneficios:
* Vacaciones, semana santa y pascua, y diciembre, navidad y año nuevo.
* Vales de despensa.
* Prestaciones superiores a las de ley.
* Atención odontológica, nutricional y psicológica.
* Programas de desarrollo profesional y capacitación.
* Caja de ahorro.
* Bienestar y balance de vida.
* Actividades artísticas y culturales.
* Instalaciones deportivas.
* Convenios con empresas.
* Seguridad y tranquilidad.
* Excelente ambiente laboral.