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Director Comercial

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Título de la vacante: Director Comercial – Industria OOH / DOOH (CDMX)


Acerca de la posición

Importante grupo del sector de publicidad exterior (OOH y DOOH) busca un Director Comercial. Será responsable de diseñar, dirigir y consolidar la estrategia comercial, garantizar el crecimiento sostenible del negocio y la rentabilidad de los activos publicitarios. Liderará al equipo comercial de CDMX con una cultura basada en resultados, colaboración y desarrollo del talento.

Responsabilidades

  • Diseñar y ejecutar el plan comercial anual de CDMX, alineado a los objetivos corporativos.
  • Construir el modelo comercial de CDMX.
  • Desarrollar estrategias diferenciadas para activos propios y tercerizados, priorizando rentabilidad y ocupación.
  • Identificar oportunidades de crecimiento, expansión y nuevos mercados.
  • Construir y mantener relaciones de largo plazo con agencias, clientes clave y aliados estratégicos.
  • Participar en negociaciones de alto impacto y dar seguimiento a cuentas estratégicas.
  • Supervisar CRM, pipeline, forecast y prospección continua.
  • Elaborar y administrar el presupuesto comercial; monitorear rentabilidad y márgenes por territorio y categoría.
  • Liderar, evaluar y desarrollar al equipo comercial mediante coaching y retroalimentación continua.
  • Presentar reportes ejecutivos a Dirección y participar en decisiones estratégicas del negocio.

Requisitos

  • Licenciatura en Administración, Negocios, Mercadotecnia o afín (deseable maestría en Dirección Comercial, Administración o Negocios).
  • Experiencia comprobable en la industria publicitaria, específicamente en OOH y DOOH.
  • Conocimiento y relación con el cuadro alto de agencias de publicidad en CDMX, y trato directo con los negociadores de las agencias lideres.
  • Perfil de líder comercial: mínimo 5 años en la industria y 5 años liderando equipos.
  • Experiencia sólida en negociación estratégica (negociación avanzada).
  • Experiencia multisitio (deseable).
  • Dominio de CRM, forecast comercial, gestión financiera y de indicadores.

Competencias

Integridad y ética profesional, liderazgo equilibrado, inteligencia emocional, comunicación ejecutiva, pensamiento estratégico, desarrollo de personas, manejo de conflictos, accountability y sentido de urgencia.

Ofrecemos

  • Atractivo sueldo y esquema de comisiones
  • Auto, vales de gasolina y equipos de trabajo
  • Posición estratégica con participación en decisiones de Dirección.
  • Oportunidad de construir el modelo comercial de CDMX en un grupo consolidado del sector.

Ubicación: Ciudad de México

Tipo de contratación: Tiempo completo

Publicación confidencial. Solo se contactará a los perfiles que cumplan con los requisitos.

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