Director de Operaciones

?? DIRECTOR DE OPERACIONES – EQUIPO PESADO

Empresa líder en servicios para el sector transporte busca incorporar a su equipo:

DIRECTOR DE OPERACIONES

Objetivo del puesto

Dirigir, coordinar y optimizar la operación integral de la empresa, asegurando la rentabilidad, productividad, calidad y cumplimiento de los niveles de servicio, mediante una adecuada administración de recursos humanos, materiales, técnicos y financieros.

?? Principales responsabilidades

• Dirigir y supervisar la operación general de la empresa.
• Establecer y dar seguimiento a indicadores de desempeño (KPI) operativos y financieros.
• Diseñar e implementar estrategias para mejorar la productividad, rentabilidad y eficiencia operativa.
• Supervisar las áreas de taller, mantenimiento, siniestros, rescates, refacciones y servicios al cliente.
• Asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento y reparación de tractocamiones y equipo pesado.
• Controlar costos operativos y optimizar el uso de recursos.
• Implementar acciones para reducir tiempos muertos, retrabajos y gastos innecesarios.
• Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y servicio al cliente.
• Coordinar y desarrollar a los responsables de las diferentes áreas operativas.
• Analizar resultados y establecer planes de acción para alcanzar los objetivos.
• Supervisar el cumplimiento de políticas, procedimientos y controles internos.
• Participar en la definición de estrategias de crecimiento y expansión de operaciones.
• Mantener una comunicación efectiva con Dirección General y las áreas administrativas y comerciales.

?? Perfil requerido

Escolaridad:

Ingeniería Mecánica, Industrial, Administración, Logística, Transporte o carrera afín.

Experiencia:

• 5 años o más en posiciones gerenciales/directivas de operaciones.
• Experiencia indispensable en transporte, equipo pesado, talleres de mantenimiento o servicios automotrices.
• Manejo de equipos multidisciplinarios y personal operativo.
• Experiencia en administración de presupuestos y control de costos.
• Experiencia en implementación y seguimiento de KPI.

?? Competencias

• Liderazgo y desarrollo de equipos.
• Pensamiento estratégico.
• Orientación a resultados.
• Toma de decisiones.
• Planeación y organización.
• Negociación.
• Análisis financiero y operativo.
• Resolución de problemas.
• Enfoque en mejora continua.
• Alta capacidad de ejecución.

?? Ofrecemos

• Sueldo competitivo acorde con experiencia.
• Prestaciones de ley.
• Participación en proyectos de crecimiento y mejora operativa.
• Excelente oportunidad para integrarse a una empresa en expansión.