Директор по развитию

Обязанности:
Открытие новых структурных подразделений компании; набор и обучение сотрудников; привлечение новых клиентов; выполнение плановые показатели работы подразделений.

Требования:
Коммуникабельность; ответственность; способность работать в режиме многозадачности; умение мотивировать сотрудников; увеличение выручки и валов.