DMS LOG | Ocean Route Development | Ocean Product
A DMS Logistics é uma multinacional brasileira de agenciamento de carga, com mais de 30 anos de atuação no comércio exterior e especializada em freight forwarder. Aqui você trabalhará no setor de Ocean Product que é o responsável pela elaboração de propostas comerciais, relacionamento com parceiros operacionais e escolha das rotas mais adequadas para cada tipo de carga.
- Desenvolver estratégias para ampliação de market share e crescimento das rotas, analisando indicadores de desempenho e tendências de mercado.
- Negociar tarifas, fretes e condições comerciais com agentes de carga e parceiros estratégicos.
- Apoiar a elaboração de propostas comerciais e processos de BID, garantindo soluções competitivas para os clientes.
- Realizar análises de mercado, performance de embarques e oportunidades de negócios por meio de ferramentas de BI.
- Monitorar cenários econômicos, movimentações do mercado logístico e impactos nas operações e custos.
- Atualizar e gerenciar tarifas e taxas nos sistemas de pricing.
- Prestar suporte estratégico às áreas internas com informações de mercado, precificação e negociação.
- Representar a empresa em reuniões, eventos e feiras do setor.
- Ensino superior completo;
- Inglês avançado - será testado;
- Espanhol intermediário -desejável;
- Experiência com importação ou exportação marítima;
- Experiência como Pricing, Route Development ou Produto Marítimo, com atuação em negociação de fretes, elaboração de cotações e relacionamento com armadores e/ou companhias aéreas.
Na DMS respiramos inovação e somos fascinados por pessoas e desafios! Aqui potencializamos sua carreira por meio da gestão do desempenho, performance e talentos, com oportunidades reais de crescimento.
Valorizamos o desenvolvimento pessoal e profissional, por isso investimos em sua capacitação, proporcionalizamos um ambiente leve, diverso, ágil e colaborativo para impulsionar sua jornada.
Quer compartilhar este sonho com a gente? Dá uma olhada nos benefícios que a DMS oferece:
- Modelo de trabalho híbrido (3x presencial);
- Bonificação semestral, atrelado ao atingimento de resultados, conforme a função;
- Ajuda de custo home office;
- Plano de saúde parcialmente subsidiado, incluindo filhos menores de 0 a 18 anos (modalidade contributiva);
- Licença maternidade/paternidade estendida;
- Convênio com Universidades;
- Benefício Academia;
- Auxílio Creche para mães e pais com filhos até 5 anos.