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TDIシステムサービス株式会社

DX推進担当/社内情報化戦略・推進

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Description

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■ この求人のポイント
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\創業50年超のTDIグループ/安定基盤で最新技術に挑戦しながら専門性を高められます!

当社は情報技術開発株式会社を母体に、2007年に運用サービスに特化して分社独立しました。お客様から“あいされ、たよられ、まかせられる企業”を目指し、ITパートナーとして共に成長を続けていますお客様の現場に密着し、最適なソリューションを提案できる人間力と最新技術を活用する技術力を磨き続け、現場から企業の持続的成長を支えていきます。

今回は組織強化のための人材募集です。皆様からのご応募お待ちしております!

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■ 仕事内容
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具体的には

自社リモートサービスセンターにおけるITシステム運用業務のDX推進を、企画立案から導入・定着まで一気通貫で担当いただきます。

  • 運用現場に入り込み、既存の運用プロセスを分析したうえでボトルネックを特定
  • 抽出した課題に対して、最新技術を活用した解決策や新たな運用モデルを立案
  • 生成AIや自動化ツール(RPA、構成管理ツールなど)のPoC実施および導入推進
  • 新しい仕組みの現場展開に向けたプロセス整備・教育・フォローアップなどのチェンジマネジメント

経営層と現場の間に立ち、双方を巻き込みながらDXを推進する「変革の旗振り役」として活躍いただくことを期待しています。
対象となる運用業務は、監視・障害対応・設定変更・ヘルプデスクなど多岐にわたります。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

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■ 対象となる方
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【必須】
システム運用、インフラ保守、またはヘルプデスク等の実務経験(年数不問)
業務効率化、自動化ツールの導入または活用推進の実務経験
プロジェクトのリード、またはセクションリーダーの経験
自ら課題を発見し、自律的に思考・行動できる方
※リーダー経験がなくとも、今後リーダーシップを発揮して組織を変革したいという意欲をお持ち方歓迎!
【求める人物像】
ITの知見をベースに、経営陣や現場メンバーなど多様なステークホルダーを巻き込めるコミュニケーション能力・推進力を持つ方
現場に寄り添い、企画を具現化・定着させる実行力がある方
未知の技術や変化を楽しみ、自らキャッチアップできる方

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■ 勤務時間
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9:00~17:30

  • 所定労働時間:7時間30分
  • 休憩:60分
  • 時間外労働あり(月平均15時間程度)

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■ 勤務地
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<西日本事業所>
大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー20階

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

大阪府

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■ 交通アクセス
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  • 地下鉄御堂筋/京阪本線「淀屋橋駅」徒歩4分

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■ 給与
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月給:270,000円~380,000円

  • 試用期間:3ヶ月(待遇変更なし)

初年度年収

450万円~740万円

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■ 昇給・賞与
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  • 昇給:年1回(7月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)

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■ 諸手当
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  • 家族手当
  • 通勤手当
  • 在宅勤務手当
  • 住宅手当(単身者:9,000円、世帯持ち:16,000円)
  • 残業手当

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■ 休日・休暇
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★年間休日:125日

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日

  • 有給休暇:年20日
  • 慶弔休暇
  • 産前産後・育児休業(取得・復職率100%)
  • 年末年始休暇
  • 特別休暇(結婚、出産、リフレッシュ、災害など)
  • 失効年休積立制度
※5日以上の連続休暇取得OK

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■ 福利厚生
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  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 育児休業制度(子どもが3歳になる前日まで)
  • 育児短時間勤務(小学校6年生の3月末まで)
  • 育児休業支援奨励金(50,000円~100,000円)
  • 子ども休暇
  • 育児休業フォロー制度
  • 託児所費用補助(月20,000円、条件あり)
  • 介護休業制度
  • 共済会
  • 社内表彰制度
  • 財形住宅融資制度
  • クラブ活動(野球、サッカー、マラソン、テニス 他)
  • 副業OK
  • 社内研修
  • 資格取得奨励金(最大1,200,000円)
  • プロフェッショナル論文コンテスト(最高賞金500,000円)
  • MBO面談(3ヶ月毎)
  • キャリアプラン制度
  • 1on1ミーティング
  • 自己申告制度
  • 受動喫煙対策: 屋内禁煙 等

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■ 経験
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業種未経験OK

応募資格

【必須】

  • システム運用、インフラ保守、またはヘルプデスク等の実務経験(年数不問)
  • 業務効率化、自動化ツールの導入または活用推進の実務経験
  • プロジェクトのリード、またはセクションリーダーの経験
  • 自ら課題を発見し、自律的に思考・行動できる方
※リーダー経験がなくとも、今後リーダーシップを発揮して組織を変革したいという意欲をお持ち方歓迎!
【求める人物像】
  • ITの知見をベースに、経営陣や現場メンバーなど多様なステークホルダーを巻き込めるコミュニケーション能力・推進力を持つ方
  • 現場に寄り添い、企画を具現化・定着させる実行力がある方
  • 未知の技術や変化を楽しみ、自らキャッチアップできる方

勤務時間

9:00~17:30
  • 所定労働時間:7時間30分
  • 休憩:60分
  • 時間外労働あり(月平均15時間程度)

福利厚生

  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 育児休業制度(子どもが3歳になる前日まで)
  • 育児短時間勤務(小学校6年生の3月末まで)
  • 育児休業支援奨励金(50,000円~100,000円)
  • 子ども休暇
  • 育児休業フォロー制度
  • 託児所費用補助(月20,000円、条件あり)
  • 介護休業制度
  • 共済会
  • 社内表彰制度
  • 財形住宅融資制度
  • クラブ活動(野球、サッカー、マラソン、テニス 他)
  • 副業OK
  • 社内研修
  • 資格取得奨励金(最大1,200,000円)
  • プロフェッショナル論文コンテスト(最高賞金500,000円)
  • MBO面談(3ヶ月毎)
  • キャリアプラン制度
  • 1on1ミーティング
  • 自己申告制度
  • 受動喫煙対策: 屋内禁煙 等

Skills

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