Dyrektor Centrum Rozwoju IT / IT Chapter Leader – Tribe Nowoczesna Bankowość Klienta Biznesowego (K/M)

Zostań IT Chapter Liderem w Alior Banku! Szukasz roli, w której to Ty podejmujesz decyzje technologiczne, a nie tylko zarządzasz zespołem, a Twoje decyzje mają realny wpływ na rozwój nowoczesnej bankowości? Dołącz do nas jako IT Chapter Lider i współtwórz przyszłość cyfrowych usług finansowych dla Klienta Biznesowego!

Dyrektor Centrum Rozwoju IT / IT Chapter Leader – Tribe Nowoczesna Bankowość Klienta Biznesowego (K/M)

Co będziesz robić?

• zarządzać obszarem IT, wspierając cele biznesowe i technologiczne organizacji,
• współtworzyć strategię technologiczną z Product Ownerami i IT Tribe Leaderami,
• koordynować prace zespołu w ramach Tribe’u, dbając o jakość i spójność dostarczanych rozwiązań,
• prowadzić zespół jako Servant Leader, wspierając rozwój kompetencji i potencjału członków Chaptera,
• odpowiadać za jakość, wydajność i niezawodność systemów produkcyjnych,
• planować budżet, nadzorować zasoby IT i współpracować z partnerami zewnętrznymi,
• promować kulturę feedbacku, prowadzić rozmowy rozwojowe i wspierać szkolenia,
• synchronizować standardy z innymi Chapter Liderami i dbać o spójność architektury IT.

Szukamy osoby, która:

• ma doświadczenie jako lider technologiczny (min. 5 lat w IT + 2 lata w roli liderskiej),
• potrafi łączyć perspektywę techniczną i biznesową,
• podejmuje decyzje technologiczne i bierze za nie odpowiedzialność,
• zna w praktyce Agile (Scrum / Kanban) i potrafi wspierać zespoły w dostarczaniu wartości,
• rozumie architekturę systemów (integracje, skalowalność, jakość),
• rozumie AI od strony technologicznej oraz ma praktyczne doświadczenie w jej wdrażaniu (gdzie działa, gdzie nie ma sensu),
• ma doświadczenie w pracy z zespołami interdyscyplinarnymi,
• rozwija ludzi (coaching, mentoring, feedback),
• mile widziane: certyfikaty lub ukończone szkolenia z zakresu leadershipu, zarządzania zespołami lub metodyk zwinnych.

Dlaczego warto?

• realny wpływ na bankowość cyfrową w dużej organizacji,
• nowoczesny stack i przestrzeń na decyzje technologiczne,
• projekty o dużej skali i znaczeniu,
• możliwość wykorzystania AI i nowoczesnych podejść w praktyce,
• praca na styku biznes–technologia–strategia,
• oferujemy umowę o pracę i stabilność zatrudnienia,
• praca hybrydowa w jednej z trzech lokalizacji: Kraków, Warszawa lub Gdańsk,
• pakiet benefitów m.in. kafeteria, prywatna opieka medyczna z pakietem stomatologicznym, karta Multisport, ubezpieczenie, konkursy wewnętrzne, programy zniżkowe i lojalnościowe 16 godzin na wolontariat „Dzień na U”,
• praca w oparciu o wartości wspólnie wypracowane przez Aliorowców – odpowiedzialność, otwartość, innowacyjność, zorientowanie na klienta,
• Alior Uniwersytet – przestrzeń do rozwoju kompetencji zawodowych oraz personalnych,
• nagroda pieniężna za skuteczne polecenie w ramach Programu Poleceń.