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EHS / Fachkraft für Arbeitssicherheit (DGUV) (m/w/d)

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  • Beratung gemäß ASiG und DGUV Vorschrift 2
  • Durchführung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen und Ableitung von Maßnahmen
  • Erstellung von Betriebs- und Arbeitsanweisungen
  • Betriebsbegehungen: Regelmäßige Kontrolle der Arbeitsstätten und Sicherheitsüberprüfung von technischen Arbeitsmitteln.
  • Unterweisung & Schulung: Aufklärung der Beschäftigten über Unfallgefahren und Schutzmaßnahmen.
  • Dokumentation: Erstellung von Berichten und Aktualisierung der Sicherheitsunterlagen.
  • Administrator der sam® Arbeitsschutz Software sowie Verantwortlichkeit für die Erstellung und Zuweisung von Schulungsprofilen in Abstimmung mit den Vorgesetzten
  • Organisation und Durchführung von Prüfungen an Regalen, Leitern und Tritten (wie z.B. Sichtkontrolle, Schadensanalyse, Überprüfung der Standsicherheit, Abgleich mit Herstellervorgaben, Kennzeichnung, Mängelbeseitigung, Dokumentation)
  • Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) bei Bedarf
  • Wahrnehmung der Aufgaben als Brandschutzbeauftragter gemäß DGUV Information 205‑003 und ASR A2.2
    • Erstellung, Pflege und Umsetzung der Brandschutzordnung (Teile A, B und C)
    • Durchführung von Brandschutzbegehungen
    • Planung, Durchführung und Dokumentation von Brandschutzunterweisungen
    • Dies umfasst die Mitwirkung bei z.B.:
      • bauliche, technische und organisatorische Brandschutzmaßnahmen
      • der Ermittlung von Brand- und Explosionsgefahren
      • der Ausarbeitung von Betriebsanweisungen, soweit sie den Brandschutz betreffen
      • der Umsetzung behördlicher Anordnungen und bei Anforderungen des Feuerversicherers, soweit sie den Brandschutz betreffen
      • der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, Nutzungsänderungen, Anmietungen und Beschaffungen
      • Der Beurteilungen der Brandgefährdung an Arbeitsplätzen
    • Zusammenarbeit mit Behörden, Feuerwehr, Versicherern, Berufsgenossenschaften, Gewerbeaufsichtsämtern und internen Stellen
    • Analyse von Brandereignissen und Ableitung präventiver Maßnahmen
    • Fachliche Unterstützung und Beratung der Brandschutzhelfer
    • Stellungnahme zu Investitionsentscheidungen, die Belange des Brandschutzes am Standort betreffen
    • Dokumentieren aller Tätigkeiten im Brandschutz
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