Ekspert Analityk Systemów Informatycznych (m/k)

Podstawowy zakres obowiązków na stanowisku:

• identyfikacja potrzeb biznesowych i definiowanie wymagań aplikacji

• komunikacja z klientem oraz z zespołem IT

• projektowanie interfejsu użytkownika

• projektowanie aplikacji i nowych funkcjonalności systemów

• modelowanie baz danych na poziomie logicznym (encje, klasy, ...)

• opracowywanie i nadzorowanie dokumentacji projektowej i powykonawczej

• zarządzanie zakresem funkcjonalnym powierzonych elementów rozwiązań IT

• tworzenie standardów analizy biznesowej i systemowej

• wsparcie rozwoju wiedzy i kompetencji pracowników w obszarze analizy biznesowej i systemowej

• konsultowanie osób zarządzających oraz architektów biznesowych i rozwiązań w kwestiach dotyczących powierzonego obszaru analizy

• prowadzenie szkoleń w zakresie posiadanych kompetencji

• optymalizacja procesów w obszarze analizy biznesowej i systemowej oraz dostarczania rozwiązań IT

• udział w procesie serwisowania aplikacji

Od kandydatów oczekujemy:

• wykształcenia: wyższego technicznego lub ekonomicznego z elementami informatyki

• doświadczenia: min. 4 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu wydzielonych obszarów analizy biznesowej i systemowej, min. 2 lata pełnienia nadzoru nad analizą biznesową i systemową powierzonego obszaru

• bardzo dobrej znajomości metod i narzędzi analizy biznesowej i systemowej

• umiejętności pozyskiwania i syntetyzowania wymagań biznesowych,

• umiejętności wyciągania wniosków i analizy zebranych wymagań,

• znajomości notacji UML,

• znajomości procesu wytwórczego oprogramowania,

• umiejętności tworzenia zapytań SQL,

• znajomości języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

• umiejętności pracy z klientem, rozwiązywania problemów oraz kreatywności

• umiejętności pracy w zespole

• chęci rozwoju osobistego

Mile widziane

• doświadczenie w branży elektroenergetycznej,

• komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów.

Z naszej strony zapewniamy:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.

• Konkurencyjny system wynagrodzeń, składający się z wynagrodzenia podstawowego oraz atrakcyjnego systemu premiowego.

• Indywidualny budżet szkoleniowy, przyznawany na podnoszenie kwalifikacji i wspierający rozwój zawodowy.

• Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego.

• Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej/hybrydowej.

• Pakiet benefitów pozapłacowych . prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS.

• Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia.

• Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami.

• Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników.

• Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptacje do pracy.

• Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i w Europie.