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LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Ausbildung

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Elektriker, Elektromonteure, Elektromechaniker, Energieanlagenelektroniker Umspannwerke (m/w/d)

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Portfolio

Unser Portfolio im Bereich Netztechnik / Umspannwerksbau umfasst u. a. die Planung und den Bau von Umspannwerken für Energieversorger und Gewerbe-/Industriebetriebe. Hierbei handelt es sich um Neubau- Umbau und Erweiterungen von bestehenden Umspannwerken und Schaltanlagen. Diese Arbeiten betreffen den Bereich der Primär- sowie der Sekundärtechnik.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen den Neubau, Umbau und die Erneuerung von Umspannwerken
  • Sie verlegen und montieren Kabel im Niederspannungs- und Mittelspannungsnetz
  • Sie nehmen Erweiterungen von bestehenden Schaltschränken vor, führen die Planrevisionen auf der Baustelle aus und übernehmen Koordinationsaufgaben mit anderen Gewerken sowie die Berichterstattung an die Projektleitung
  • Sie stellen die Einhaltung der Vorschriften der Arbeitssicherheit, der technischen Richtlinien und der Qualitätsanforderungen sicher und übernehmen die DGUV A1-Verantwortung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroinstallateur, Elektromechaniker, Energieanlagenelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Umspannwerksbau, Mittelspannungsbau oder Schaltanlagen
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (idealerweise BE) sowie Office-Kenntnisse
  • Zuverlässigkeit, Kundenorientierung sowie selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten
  • Reise- und Montagebereitschaft (4-5 Tage am Stück, Wochenende in der Regel frei)

Das bieten wir Ihnen:

  • Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit
  • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
  • 4-Tage-Woche bei verschiedenen Projekten möglich
  • JobRad mit attraktiven Konditionen
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