Elektryk (k/m)

Budynki, pojazdy, AGD, elektronika – wszędzie tam znajdziesz naszą stal. Miej swój udział w budowaniu nowoczesnego świata!

Stal to podstawowy składnik w naszym codziennym życiu. Korzystając z samochodu, lodówki, pralki, sprzętu na siłowni, masz do czynienia z owocami naszej pracy. To właśnie w ArcelorMittal Poland wytwarzamy wyroby stalowe, które napędzają społeczeństwo.

Pracujemy zrównoważonym i nowoczesnym środowisku. Stale inwestujemy w rozwój i nasze instalacje, zmieniając oblicze polskiego hutnictwa.

Lubisz ambitne zadania i cenisz najwyższe standardy? Stawiasz bezpieczeństwo na pierwszym miejscu?

Poszukujemy kandydatów do Zakładu Walcownia Zimna oraz Zakładu Walcownia Gorąca w Krakowie, gdzie stawiamy na bezpieczeństwo, nowoczesne technologie i ciągły rozwój. Inwestujemy w nasze instalacje i ludzi, wspólnie zmieniając oblicze polskiego hutnictwa.

Dołącz do nas jako elektryk zmianowy miej realny wpływ na tworzenie stalowej rzeczywistości

Czym będziesz się zajmować:

• przeglądami, remontami, usuwaniem awarii i usterek urządzeń elektrycznych
• zabezpieczeniem sprawności maszyn i urządzeń
• rejestrowaniem danych o przestojach i pozostałych pracach
• wykonywaniem zleconych prac przy urządzeniach i instalacjach elektroenergetycznych

To właśnie Ciebie szukamy, jeśli posiadasz:

• wykształcenie średnie lub zawodowe
• ogólną wiedzę z zakresu elektryki
• umiejętność czytania schematów elektrycznych
• umiejętność obsługi przyrządów pomiarowych
• uprawnienia SEP gr 1 „E”
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokości
• odpowiedzialność i proaktywną postawę w codziennej pracy w zakresie BHP

Oferujemy min.

• stabilne zatrudnienie – stawiamy na stalową współpracę
• przedszkole przyzakładowe
• dodatkowy dzień wolny – 4 maja to nasze święto
• rozwój i doskonalenie kwalifikacji zawodowych - kursy techniczne, językowe, menadżerskie, Uniwersytet ArcelorMittal Poland
• Pracowniczy Program Emerytalny
• prywatna opieka medyczna
• bogaty pakiet świadczeń socjalnych - od dofinansowań do wypoczynku, karty sportowe, po wsparcie wypoczynku dla dzieci
• system premiowy
• posiłki w firmowych stołówkach
• akcje prozdrowotne dla pracowników (dodatkowe badania laboratoryjne, profilaktyka chorób kobiet i mężczyzn, szczepienia przeciw grypie)
• klub sportowy Active Team (w tym dofinansowanie do startów w zawodach sportowych).