Engenheiro Civil Júnior (m/f) | Direção de Obra (m/f) | Porto
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A Adecco perm Recruitment encontra-se a recrutar um Engenheiro Civil Júnior (m/f) para integrar uma empresa de referência no setor da Construção Civil, com projetos de elevada dimensão e complexidade na região Norte.
Esta é uma oportunidade direcionada a profissionais em início de carreira que pretendam desenvolver competências na área da Direção de Obra. Nesta oportunidade irá ter a possibilidade de integrar equipas experientes e participar em empreitadas desafiantes, com forte potencial de aprendizagem e evolução profissional.
Função:
Integrado na equipa de Engenharia terá a oportunidade de acompanhar as diferentes fases da empreitada, colaborando na coordenação técnica e operacional dos projetos e adquirindo uma visão transversal da gestão de obra.
Principais Responsabilidades
- Apoiar o acompanhamento da execução dos trabalhos em obra;
- Colaborar no planeamento e controlo das diferentes atividades da empreitada;
- Participar na elaboração de medições, autos de medição e relatórios técnicos;
- Acompanhar subempreiteiros e apoiar a coordenação dos vários intervenientes em obra;
- Monitorizar prazos, qualidade de execução e cumprimento dos requisitos técnicos;
- Apoiar a equipa de Direção de Obra na gestão diária das empreitadas.
Requisitos:
- Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Civil;
- Experiência profissional até 2 anos em contexto de obra, fiscalização, orçamentação ou apoio à Direção de Obra;
- Interesse em desenvolver carreira na área da Construção e Gestão de Obra;
- Conhecimentos de AutoCAD e Microsoft Office;
- Conhecimentos de MS Project serão valorizados;
- Capacidade de organização e planeamento;
- Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
- Proatividade, sentido de responsabilidade e vontade de aprender.
Oferta:
- Contrato de trabalho
- Integração numa empresa sólida e em crescimento;
- Participação em projetos de construção de elevada dimensão;
- Acompanhamento técnico por profissionais experientes;
- Exposição direta à realidade da Direção de Obra;
- Ambiente colaborativo e orientado para o desenvolvimento de competências;
- Perspetivas de evolução profissional a médio e longo prazo;
- Pacote remuneratório ajustado à experiência e potencial demonstrados.
Candidate-se aqui
Esta é uma oportunidade direcionada a profissionais em início de carreira que pretendam desenvolver competências na área da Direção de Obra. Nesta oportunidade irá ter a possibilidade de integrar equipas experientes e participar em empreitadas desafiantes, com forte potencial de aprendizagem e evolução profissional.
Função:
Integrado na equipa de Engenharia terá a oportunidade de acompanhar as diferentes fases da empreitada, colaborando na coordenação técnica e operacional dos projetos e adquirindo uma visão transversal da gestão de obra.
Principais Responsabilidades
- Apoiar o acompanhamento da execução dos trabalhos em obra;
- Colaborar no planeamento e controlo das diferentes atividades da empreitada;
- Participar na elaboração de medições, autos de medição e relatórios técnicos;
- Acompanhar subempreiteiros e apoiar a coordenação dos vários intervenientes em obra;
- Monitorizar prazos, qualidade de execução e cumprimento dos requisitos técnicos;
- Apoiar a equipa de Direção de Obra na gestão diária das empreitadas.
Requisitos:
- Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Civil;
- Experiência profissional até 2 anos em contexto de obra, fiscalização, orçamentação ou apoio à Direção de Obra;
- Interesse em desenvolver carreira na área da Construção e Gestão de Obra;
- Conhecimentos de AutoCAD e Microsoft Office;
- Conhecimentos de MS Project serão valorizados;
- Capacidade de organização e planeamento;
- Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
- Proatividade, sentido de responsabilidade e vontade de aprender.
Oferta:
- Contrato de trabalho
- Integração numa empresa sólida e em crescimento;
- Participação em projetos de construção de elevada dimensão;
- Acompanhamento técnico por profissionais experientes;
- Exposição direta à realidade da Direção de Obra;
- Ambiente colaborativo e orientado para o desenvolvimento de competências;
- Perspetivas de evolução profissional a médio e longo prazo;
- Pacote remuneratório ajustado à experiência e potencial demonstrados.
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