エンジニアリング部門│プロジェクトマネージャー│BPR/DX/新規プロダクト開発の推進

オープン株式会社は、「ヒトの進化を共創する」というミッションのもと、テクノロジーを活用した複数の事業を展開する企業です。

▼Entrance Bookについて
この度はオープン株式会社にご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます！
この「Entrance Book」は、当社についてより深くご理解いただくために作成しました。
面談/面接を有意義な時間にするために、ご覧いただきたい内容をまとめております。
OPEN Entrance Book(https://www.notion.so/OPEN-Entrance-Book-24d52a196996804d8a62fa503b59cce5)

事業会社

オープンは、RPAやAIなどのオートメーション技術を武器に、Software/FDE/SaaS/BPOなど様々なビジネスモデルで、日本の生産性向上という構造課題に本気で向き合う会社です。
上場企業としての資本力と実績を持ちながら、組織はまだ完成形ではありません。
整った設計図があるというより、白紙の領域が多く残っている状態に近いと言えます。

山（目標）は決まっていますが、登り方は自由です。
「裁量がある」というよりも、「選択肢が無限にある」環境です。
その分、問いも役割も自分で取りにいく姿勢が前提になります。
断片的な情報の中から仮説を立て、自ら動き、やり切る。
そして結果に対しては徹底的に自責で向き合う。
放任主義ですが、挑戦する人は見捨てません。
甘やかさないが、伴走はする。
この矛盾を楽しめるかどうかが、オープンで活躍できるかの分かれ目です。

「安定」よりも「成長」、「整った環境」よりも「打席の多さ」に魅力を感じる方。
会社を使い倒し、自分の市場価値を本気で高めたいと考えている方。

オープンで、本気の成長を一緒に追いかけませんか。

募集背景

業務概要

社内外のBPR／DX／新規プロダクト開発プロジェクトにおいて、課題仮説の立案から要件定義、開発推進、効果検証までを一気通貫で担います。
単なる進行管理ではなく、「何を作るべきか」「本当に解くべき課題は何か」から設計し、事業成果に直結するプロジェクトをリードするポジションです。

ポジションの魅力

• 既存事業のBPRから新規プロダクト開発まで、ゼロイチ～改善フェーズを横断できる
• リーン／アジャイル前提で、仮説検証を高速に回す実践型PM経験が積める
• 仕様策定だけでなく、事業インパクト（投資対効果）まで責任を持つ上流ポジション

身に付く・期待する、知識・スキル・能力

• 課題を構造化し、仮説からプロダクト仕様へ落とし込む事業設計力
• 要件定義?開発?検証までを横断して推進するプロジェクトマネジメント力
• 数値とユーザーの声の両面からプロダクト改善を回せるグロース推進力

業務内容

（プロジェクトの種類）

• 社内既存事業の業務効率化
• 社内新規事業のプロダクト開発
• 社外事業のDX支援

（具体的な業務の一例）

• プロジェクト進行/開発進捗管理
  • リーンスタートアップ型でのプロジェクト設計
  • アジャイル型での進行管理
• 課題仮説の立案/要求整理?
  • 市場ニーズの発見
  • ユーザヒアリング
  • 業務フローの現状整理
  • 業務プロセス上のボトルネックの発見
  • ヒアリング結果の仕様への反映
• 改善仮説の立案
  • 業務フローの改善案とそれに伴うシステム案
  • 既存プロダクトの機能追加/改修案
  • 新規プロダクト/事業の立ち上げの計画
• 要件定義
  • 機能要件
  • 業務フロー図の作成
  • 画面遷移図の作成
  • アーキテクチャ図の作成
  • ER図の作成
  • 開発投資効果の試算
• 効果検証
  • 定量指標モニタリング
  • ユーザヒアリング
  • プリセールス
  • プロダクトへのフィードバック

※本求人は、オープン株式会社での採用となります。
※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

【職種 / 募集ポジション】
エンジニアリング部門│プロジェクトマネージャー│BPR/DX/新規プロダクト開発の推進
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 5,010,000円 〜 6,400,000円
月給：380,000〜480,000 ‐基本給：221,000〜275,000 ‐業務手当：99,000〜125,000 ‐住宅手当（一律支給）：30,000〜50,000 ‐ワークスタイル手当（一律支給、固定通勤費等）：30,000〜30,000 *業務手当は月45時間相当の固定残業代、超過分は別途支給 *年収に成績賞与標準額（2回/年）を含む
【勤務地】
105-0003 東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
リモート割合：40% ※リモート割合は目安上限であり個別相談
【選考フロー】
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※状況に応じて変更となる場合がございます
【採用予定人月】
1
【必須要件】
以下のすべて ・法人営業経験（2年以上） ・IT/DX領域に興味関心を有していること
【歓迎要件】
・広告、IT、コンサル業界での就業経験 ・事業企画、事業開発経験 ・現職業務に業務効率化を実装ないしは検討した経験 ・TableauやPower BIを活用したデータ分析やレポート作成の実務経験 ・業務フロー図、アーキテクチャ図、ER図を作成した実務経験
【求める人物像】
下記5点の弊社企業文化に共感いただける方 # 一流であれ 誇りと責任を持って、為し続ける。 関係者（取引先・社内外・市場）の期待値を越え続ける。 # 自ら仕掛ける 自ら仕掛け、価値を生み出す。 課題や仮説に対して自ら仕掛けて結果（数字）にコミットする。 # ヒトをつくる 機会をつくり、ヒトをつくる。 持続成長可能な組織を作る（社内外を含めたエコシステム）。 # 本気を楽しむ 一所懸命を、楽しむ。 ビジネスで熱狂している。 # 直観と科学 直観と科学で、進化する。 知見に基づき物事を本質的に捉え論理的に進化させていく。

会社情報

【会社名】
オープングループ株式会社
【設立】
2000年4月
【資本金】
5,914百万円
【所在地】
〒105-0003 東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
【役員】
代表取締役　　　　　高橋 知道 取締役　　　　　　　大角 暢之 取締役　　　　　　　松井 哲史 社外取締役　　　　　西木 隆 取締役(監査等委員)　増田 吉彦 取締役(監査等委員)　永井 栄一 取締役(監査等委員)　高橋 秀明 取締役(監査等委員)　横山 美帆
【執行役員】
執行役員　　　　　　石井 岳之
【事業内容】
スマートロボット（RPA、AI）を活用した情報処理サービス、コンサルタント事業 スマートロボット（RPA、AI）を活用したアウトソーシング事業 スマートロボット（RPA、AI）を活用したデジタルマーケティング、オンライン広告事業
【グループ会社】
オープン株式会社 リーグル株式会社 ご近所ワーク株式会社 ホスピタリティパートナーズ株式会社 オートロ株式会社 株式会社あすかペイロールプロ 株式会社ペイロールプロ OASIS INNOVATION株式会社