兒童創傷療癒中心-社工/個管師

【我們在做什麼｜工作現場樣貌】
我們服務的是經歷創傷的兒少與家庭。這份工作同時需要「社工的網絡系統協作能力」與「直接服務的陪伴輔導能力」。你會像「創傷療癒導航員（療癒/串聯/補位/轉譯）」，在陪伴中穩定孩子、在跨網絡中建立合作（學校/社政/醫療）、在斷點處補位追蹤，也把創傷與身心調節觀點轉譯為照顧者/老師聽得懂且做得到的日常策略。
你會透過評估與處遇規劃，讓服務有方向；也會在穩定的互動與會談中，協助孩子與照顧者練習更可行的調節方式，讓復原力在同行前進的路上逐步累積。

【我們重視的工作方式】
1. 以大腦發展與身心調節觀點服務，主軸為「評估—計畫—追蹤—調整」。重視跨網絡合作，並將評估與創傷知情觀點轉化為照顧者/老師可操作的日常策略。
2. 尊重個管師的專業判斷，提供空間讓你在清楚的服務架構下，獨立嘗試與執行處遇方向。
3. 創傷工作具有壓力與複雜性，重視專業討論與內外部團隊合作，強調跨專業整合資源介入，讓處遇以「團隊共同尋找解方」進行。

【我們提供的支持】
1. 定期督導/個案討論與團隊協作機制，不需獨自承擔複雜性個案。
2. 創傷知情相關在職學習與進修資源。
3. 加班以「因個案/會議/方案」之必要性為主，依機構制度補休/加班程序辦理。
【主要職務與內容】
一、兒童創傷療癒中心個案管理及輔導服務：
1. 評估與規劃：評估兒少個案及其家庭功能，擬定個案管理及處遇計畫。
2. 直接服務與陪伴：依個案需求提供個別輔導、親職支持或會談陪伴，協助練習身心調節與日常因應策略。
3. 定期追蹤與資源連結：定期進行個案聯繫，提供或連結各類服務資源，並完成個案處遇服務紀錄。
4. 跨網絡協作：與跨專業人員及網絡成員聯繫與溝通，建立合作網絡並共同推進處遇方向。
二、方案規劃與執行:
1. 規劃及辦理中心相關會議、團體、活動等方案工作。
三、行政工作：
1. 方案計畫暨評估報告撰寫。
2. 中心之工作報表、統計及核銷等相關行政事項。
3. 處理機構主管交辦行政工作。
(備註：因個案管理、會議或團體活動等方案所需，需可配合夜間或周末加班。)