Ergothérapeute H/F
Description
MISSIONS :
· Intervenir à domicile auprès des personnes à mobilité réduite et des personnes âgées, dans le cadre d'adaptation du domicile au handicap et/ou au vieillissement
· Effectuer des visites techniques et dresser le relevé, les états des lieux et les propositions d'aménagement
· Evaluer la personne dans son environnement et proposer l'adaptation du logement ou l'acquisition d'aides techniques en fonction des capacités de la personne, des obstacles environnementaux et du budget mobilisable
· Etablir un diagnostic autonomie et un rapport détaillé des préconisations d'adaptation
· Assister les ménages bénéficiaires dans leurs projets et pour le montage des dossiers de demandes de subventions tant sur le plan technique que financier
· Effectuer des visites de contrôles de travaux permettant le solde des dossiers de financement
· Animer des ateliers pédagogiques de sensibilisation et de prévention
· Participer à la diffusion d’informations sur les diverses missions développées par l’Association, lors notamment de salons ou d’animations évènementielles
Permis B exigé (véhicule de service)
Poste basé à l’agence de La Rochelle avec déplacements sur l’ensemble du département de Charente Maritime et ponctuellement des Deux Sèvres
Salaire : Selon expérience + prime d’intéressement
Horaires : temps plein 37 heures hebdo. 28 jours congés + 12 jours RTT. Horaires flexibles
PC portable + téléphone mobile
Poste en CDD 12 mois (éventuellement renouvelable)
Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Le dossier de candidature devra comporter un CV détaillé et une lettre de motivation
Qualifications
NIVEAU D’ETUDES, CONNAISSANCES ET EXPERIENCES REQUISES :
· Diplôme d’ergothérapeute niveau 6 (bac+3, bac+4) et/ou expérience professionnelle justifiant de la maîtrise des compétences techniques spécialisées du métier
· Législation et réglementation en matière d’adaptation des logements
· Maîtrise des techniques de diagnostic
· Capacité d’écoute, d’expression, et d’adaptation aux personnes rencontrées et à leurs statuts
· Capacité à formuler les informations de manière pédagogique
· Esprit de synthèse
· Technique de négociation
· Aptitude au relationnel, au travail en équipe, capacité rédactionnelle et de synthèse
· Rigueur, méthode, discrétion professionnelle
· Connaissance des financements existants
· Maîtrise des outils informatiques nécessaires à la réalisation des missions (internet, logiciel de traitement de texte, tableurs …) ainsi que les applications informatiques internes (gestion des dossiers, des plannings, des temps, plan de financement)