【エリア職】施工管理

仕事内容

建築作業所における施工管理業務全般をお任せします。
（こんな仕事をしています）
■建築工事の施工管理全般
■発注者、設計事務所との折衝、近隣対応
■工事の品質、予算、工程、安全、環境の管理等

必要な能力・経験

【必須】
■建設業で建築施工管理の実務経験がある方
■一級建築士または1級建築施工管理技士を有する方

【職種 / 募集ポジション】
【エリア職】施工管理
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 5,100,000円 〜 8,200,000円
給与は想定年収。 賞与実績：年２回（昇給あり）
【勤務地】
260-0015 千葉県千葉市中央区富士見2-11-1
千葉県、北関東エリア（茨城/栃木/群馬/埼玉/東京都/神奈川県/山梨/長野）各建設現場
【通勤手当】
会社規定に基づき支給
【制度】
【出産育児】 産前産後休暇（産前6週間、産後8週間） パタニティ休業（子の出生後8週間以内に最大４週間）、育児休職（生後2年） フレックス勤務（小学校6年終期まで。内勤者の場合は、コアタイムなしも選択可） 勤務時間短縮（小学生3年終期まで、10分を単位に1日2時間を上限） 時間外勤務・深夜業の制限（小学校3年終期まで） 子の看護休暇（小学校6年終期まで、有給・半日・時間単位も可） 育児時間、出産・育児等により退職した社員の再雇用制度 ベビーシッター補助(上限60,000円/月) 【介護】 介護休職（対象家族1人につき通算365日） 介護休暇（半日・時間単位で取得可） フレックス勤務（介護終了まで。内勤者の場合は、コアタイムなしも選択可） 勤務時間短縮等の措置（3年間複数回利用可能）、時間外勤務・深夜業制限、 介護等により退職した社員の再雇用制度、社内外相談窓口設置　等 【その他福利厚生】 フレックス勤務（育児・介護等の事情のない作業所勤務者は原則不可） 作業所勤務者手当 在宅勤務 単身赴任者手当 配偶者の海外転勤、留学、不妊治療等に伴う休職 財形貯蓄積立金 社員持株会 独身寮・社宅（住宅補助なし） 人間ドック費用の全額補助（40歳以上） 不妊治療の費用補助 一部がん検診の費用補助

会社情報

【会社名】
清水建設株式会社