Executivo(a) de Novos Negócios II (ERP) - 11296
This position is no longer accepting applications (closed Oct 28, 2026).
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Description
Na Senior, acreditamos que pessoas são parte central dos resultados que construímos com nossos clientes. Potencializamos o trabalho por meio da colaboração, da proximidade e do propósito, em um ambiente que valoriza relações de confiança, clareza e espaço para crescer junto com o negócio.
SOBRE O DESAFIO:
A Senior Sistemas é uma das maiores empresas de tecnologia de gestão do Brasil e está buscando um profissional comercial para expandir sua presença no Rio de Janeiro e Espírito Santo com foco em vendas de ERP.
Estamos em busca de um(a) Executivo de Novos Negócios.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Prospecção ativa de novos clientes para o portfólio de ERP da Senior Sistemas
- Condução de ciclo completo de vendas consultivas, do primeiro contato ao fechamento
- Apresentação e demonstração do sistema ERP para decisores e stakeholders
- Elaboração e negociação de propostas comerciais
- Gestão do pipeline de oportunidades no CRM
- Atuação na região do Rio de Janeiro e Espírito Santo
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
- Experiência com vendas consultivas B2B
- Conhecimento em venda de software ou soluções de tecnologia
- Capacidade de condução de demonstrações e apresentações comerciais
- Gestão de pipeline e funil de vendas
- Uso de ferramentas de CRM
- Graduação em Administração, Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas
O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:
- Conhecimento em sistemas ERP
- Experiência com vendas para médias e grandes empresas
- Familiaridade com o mercado de RJ e/ou ES
- Conhecimento em metodologias de vendas (SPIN Selling, Challenger Sale, etc.)
Nossos benefícios:
- Convênio Médico e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- PPLR - Participação nos lucros e resultados;
- Cartão Wiipo com benefícios flexíveis;
- Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
- TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
- OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
- Banco de horas;
- Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
- Assistência natalidade;
- Assistência PET;
- Universidade Corporativa Senior;
- Plano de desenvolvimento de carreira.
O nosso jeito Senior de ser:
Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras
Somos mais Senior!
Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance.
Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.
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