FARMACEUTICO JR

INSCRIÇÕES ABERTAS

Cargo: FARMACÊUTICO JR - ID 41276

Responsável por assegurar a qualidade, a segurança e a eficácia dos medicamentos utilizados na instituição. Atua em colaboração com a equipe de saúde, orientando quanto ao uso adequado de medicamentos e contribuindo para a elaboração e implementação de protocolos clínicos.

Responsabilidades:

● Realizar a validação técnica inicial de prescrições médicas (eletrônicas e manuais), considerando dose, via, intervalo, diluição, compatibilidade e interações medicamentosas;

● Seguir protocolos institucionais para validação, escalando inconsistências ao farmacêutico pleno/sênior quando necessário;

● Apoiar a identificação de potenciais problemas relacionados a medicamentos (PRMs);

● Apoiar o acompanhamento farmacoterapêutico de pacientes, conforme direcionamento do farmacêutico clínico responsável;

● Participar, quando aplicável, de visitas multiprofissionais;

● Contribuir para o registro de intervenções farmacêuticas em prontuário;

● Auxiliar na análise de exames laboratoriais básicos relacionados à farmacoterapia;

● Realizar intervenções farmacêuticas de baixa e média complexidade, conforme protocolos institucionais;

● Orientar a equipe de enfermagem quanto ao preparo, à diluição e à administração segura de medicamentos;

● Supervisionar o preparo de medicamentos (ex.: centrais de diluição), incluindo conferência de cálculos, estabilidade e compatibilidade;

● Apoiar ações de promoção do uso racional de medicamentos;

● Supervisionar e apoiar a dispensação de medicamentos realizada pela equipe técnica;

● Garantir o cumprimento dos sistemas de distribuição (dose unitária, individualizada e coletiva);

● Assegurar a conferência adequada dos medicamentos dispensados;

● Garantir o cumprimento de técnicas assépticas e boas práticas de manipulação;

● Monitorar a dispensação de medicamentos de alta vigilância;

● Cumprir os controles relacionados a medicamentos sujeitos à legislação específica (ex.: Portaria SVS/MS nº 344/98);

● Identificar, registrar e comunicar eventos adversos e erros de medicação;

● Atuar na prevenção de riscos no processo medicamentoso, conforme protocolos institucionais;

● Controlar validade, armazenamento e organização de medicamentos e materiais;

● Apoiar o monitoramento do consumo e da reposição de itens;

● Realizar inventários rotativos;

● Auxiliar na rastreabilidade e na gestão de estoque;

● Realizar rondas farmacêuticas nos setores, verificando a conformidade dos processos;

● Executar a conferência periódica de carrinhos de emergência e estoques periféricos;

● Apoiar o monitoramento e o controle das condições de armazenamento (temperatura, umidade e equipamentos de refrigeração);

● Garantir a organização e o arquivamento de documentos operacionais;

● Cumprir protocolos institucionais e diretrizes operacionais padrão (DOPs);

● Apoiar auditorias internas e processos de qualidade;

● Participar de programas de educação continuada;

● Apoiar treinamentos operacionais da equipe técnica, quando solicitado;

● Contribuir na integração de novos colaboradores;

● Registrar intervenções farmacêuticas e atividades assistenciais, conforme orientação;

● Utilizar corretamente os sistemas informatizados hospitalares;

● Manter registros organizados, atualizados e rastreáveis.

● Prestar suporte nas demandas da área, sempre que necessário ou solicitado pelo superior, visando contribuir com o fluxo das atividades.

Formação e requisitos:

● Ensino superior completo em Farmácia;

● Pós-graduação completa ou em andamento em Farmácia Hospitalar, Farmácia Clínica ou áreas correlatas;

● Registro ativo e regular no CRF-SP.

Desejável:

● Domínio de farmacologia clínica, farmacoterapia, interações medicamentosas e ajustes de dose, em conformidade com protocolos e diretrizes institucionais, incluindo manipulação segura de medicamentos injetáveis;

● Conhecimento de boas práticas em farmácia e em serviços de saúde, normas de biossegurança, rastreabilidade e legislação sanitária vigente;

● Habilidade em gestão de estoques, utilização de sistemas informatizados, monitoramento de indicadores de qualidade e participação em auditorias;

● Competências interpessoais voltadas ao trabalho em equipe, comunicação eficaz, tomada de decisão baseada em evidências e organização do trabalho.

Local de trabalho:

● Unidades localizadas na cidade de São Paulo - SP

Horário previsto:

● Das 07h00 às 16h48 - 5x2 - 220h

Faixa salarial:

De R$ 4.700,00 a R$ 4.900,00 (valor aproximado, podendo haver alterações)

Sobre o Processo Seletivo:

1º passo: serão analisadas todas as inscrições recebidas via sistema (SAP);

2º passo: somente os candidatos que atendem os pré-requisitos da vaga, receberão o convite para realizar as avaliações;

3º passo: após os resultados das avaliações, serão convocados para entrevista com o Time de Recrutamento e Seleção;

Obs.: os candidatos fora do perfil serão desclassificados automaticamente e receberão a notificação por e-mail.

Se identificou? Acesse o seu perfil, atualize o seu currículo, revise suas informações e faça a sua inscrição nesta vaga.

Benefícios: na Prevent Senior, valorizamos o bem-estar de nossos colaboradores. Oferecemos um pacote de benefícios que pode variar conforme a vaga, mas geralmente inclui vale-alimentação, vale-refeição (conforme a carga horária diária), seguro de vida, assistência médica (com possibilidade de inclusão de pais ou avós – limitado a 2 pessoas) e odontológica (opcional). Além disso, temos o programa 'Experiências que Encantam', uma rede de parcerias com descontos exclusivos em diversos produtos e serviços. Mais detalhes serão compartilhados na etapa da entrevista.