Фармацевт-провизор

Обязанности:
Приём требований от отделений больницы. Фармацевт получает списки препаратов, которые нужны для лечения пациентов, и проверяет их корректность. Отпуск лекарств. На основании требований он выдаёт необходимые медикаменты и изделия медицинского назначения. Изготовление лекарств. В некоторых отделениях есть возможность готовить простые лекарственные формы (например, мази, растворы) прямо на месте. При этом специалист проводит простейший внутриаптечный контроль качества: проверяет внешний вид, целостность упаковки, соответствие дозировки назначению. Работа с товаром. Фармацевт участвует в приёмке поставок: проверяет сопроводительные документы, сверяет количество и качество, распределяет препараты по местам хранения с учётом их свойств (например, отдельно сильнодействующие или требующие особого температурного режима). Контроль условий хранения. Он регулярно замеряет температуру и влажность в помещениях и холодильниках, ведёт соответствующие журналы, чтобы обеспечить сохранность лекарств. Учёт и документация. Специалист ведёт журналы учёта, оформляет требования-накладные, фиксирует движение препаратов (в том числе тех, что подлежат предметно-количественному учёту), участвует в инвентаризации. Консультации. Фармацевт может консультировать сотрудников отделения или самих пациентов: рассказать о свойствах препарата, способе применения, дозировке, возможных противопоказаниях или взаимодействии с другими лекарствами. Санитарно-просветительная работа. В рамках своей компетенции специалист информирует о правильном использовании лекарств в домашних условиях. Доврачебная помощь. В экстренных ситуациях фармацевт должен уметь оказать первую помощь до приезда врача.

Требования:
Образование. Нужно среднее профессиональное образование по специальности Фармация . Допуск к работе. Требуется действующий сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности Фармация . Стаж. Для базовой должности фармацевта требований к стажу нет. Но если речь о руководящей позиции (например, заведующий аптекой больницы), тут уже могут прописать необходимый опыт. Повышение квалификации. В течение всей трудовой деятельности нужно регулярно проходить программы повышения квалификации обычно не реже одного раза в пять лет. Ограничения. Нельзя иметь ограничения на занятие профессиональной деятельностью (например, судимость за определённые преступления).