Formateur/Formatrice secteur professionnel de la Propreté (H/F)
Description
Dans le cadre d'une action de formation certifiante conduisant au Titre Professionnel Agent de Propreté et d'Hygiène (niveau 3), notre organisme de formation recrute un(e) formateur(trice) référent(e) pour assurer l'animation pédagogique et l'accompagnement des apprenants jusqu'à la certification.
Missions principales
En tant que formateur(trice) référent(e), vous serez garant(e) de la qualité pédagogique et du bon déroulement du parcours de formation :
Animation pédagogique
- Animer les modules de formation théoriques et pratiques du TP APH
- Mettre en œuvre les apprentissages conformément au référentiel d'activités, de compétences et d'évaluation
- Adapter les méthodes pédagogiques aux profils des apprenants (pédagogie active, individualisation)
- S'approprier, concevoir et actualiser les supports pédagogiques
Accompagnement des apprenants
- Accompagner les stagiaires dans l'acquisition des compétences professionnelles
- Réaliser le suivi individuel et collectif (positionnement, bilans intermédiaires, remédiation)
- Préparer les candidats aux épreuves de certification (EP, dossiers professionnels, mises en situation)
Évaluation et qualité
- Évaluer les compétences en cours et en fin de parcours
- Participer à la démarche qualité et aux exigences des financeurs (traçabilité, reporting)
- Travailler en lien avec l'équipe pédagogique, les partenaires et les entreprises d'accueil
________________________________________
Compétences attendues (en lien avec le référentiel TP APH)
Le/la formateur(trice) devra maîtriser et savoir transmettre les compétences professionnelles suivantes :
Bloc 1 - Réaliser des prestations de nettoyage manuel et de bionettoyage
- Application des protocoles, règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques
Bloc 2 - Réaliser des prestations de nettoyage ou de remise en état mécanisés
- Utilisation des matériels mécanisés (autolaveuse, monobrosse, aspirateur industriel.), Techniques de remise en état des sols et surfaces
Compétences transversales
- Application des règles QHSE
- Gestion et tri des déchets
- Communication professionnelle en situation de travail
- Respect des procédures, des consignes et des exigences clients
- Sensibilisation aux éco-gestes et au développement durable