FREAK’S STORE メンズバイヤー（正社員）

募集背景

株式会社デイトナ・インターナショナルは2026年に創業40周年を迎えます。昨年よりTSIホールディングスグループの一員となり、これまでのカルチャーはそのままに、より強い基盤とグループのフィールドを手にしました。第二創業期を迎え、さらなる事業拡大フェーズを目指す、そのカギを握るのがバイヤーです。国内外から“FREAK'S STOREらしい一着”を選び抜き、仕入れそのもので店の世界観と売上をつくる、影響力の大きいポジションです。

配属：PMD MEN'S本部 FREAK'S MEN'S 店舗MD課

仕事内容

国内外のメンズブランドから商品を選び、シーズンの売場をつくるのがこの役割のミッションです。仕入れ・展示会からMD計画・予算・在庫・消化率まで、“選ぶ”と“売り切る”の両方を担っていただきます。

・国内外メンズブランドの仕入れ・選定（“FREAK'S STOREらしさ”のセレクト）
・国内展示会への参加、ブランドとの関係構築
・シーズンMD計画の立案・実行（予算管理を含む）
・トレンド分析・市場調査
・在庫コントロール・消化率管理（売り切る設計）
・ECチームとの連携

ポジションの魅力

・仕入れで世界観をつくる：あなたのセレクトが、そのまま店の個性と売上になり、新しいブランドの開拓等、ファッションに対して高いパフォーマンスを発揮できるポジション
・“選ぶ×売り切る”を一気通貫：MD計画・予算・在庫まで担い、数字で手応えが見える
・メンズ強化フェーズの中核：裁量が大きく、提案が形になりやすい

【職種 / 募集ポジション】
FREAK’S STORE メンズバイヤー（正社員）
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 4,500,000円 〜 6,000,000円
月給：30万～40万円(想定年収450万～600万円) ・固定残業代なし 月額30万～31万円/時間外は別途支給 ・固定残業代あり 月額32万～40万円/20時間分の固定残業代含む、超過分は別途支給 ※経験・スキル・前職給与を考慮し応相談 ※時間外・休日・深夜手当は労働基準法に基づき支給 昇給・賞与 昇給年1回（3月）/賞与年2回（7月・12月）
【勤務地】
1500001 東京都渋谷区神宮前3-25-15 神宮前テラス3F
会社が定めた場所（テレワークを行う場所を含む）への変更の可能性がある
【評価・昇給】
昇給年1回（3月） 賞与年2回（7月・12月） ※全社業績及び個人業績に応じて変動します 年収概算：月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ）
【給与備考】
所定時間外・休日または深夜労働に対して支払われる割増賃金率 ◆ 法定内時間外勤務時間（1日8時間、1週40時間以内）なし ◆ 法定外時間外勤務時間（1日8時間、1週40時間超過） 25％ ◆ 法定外時間外勤務時間（1ヶ月60時間超過） 50％ ◆法定休日労働時間　35％ ◆深夜時間　25％
【仕事内容】
・国内外メンズブランドの商品仕入れ・選定 ・国内展示会への参加 ・シーズンMD計画の立案・実行（予算管理含む） ・トレンド分析および市場調査 ・在庫コントロール・消化率管理 ・ECチームとの連携
【必須条件】
・MD／企画／バイヤー経験、もしくはそれに準ずるアパレル業界での経験 ・Excelでの予算・在庫管理の実務経験 ・国内展示会への参加経験
【歓迎条件】
・メンズアパレルやセレクトショップでのバイヤー経験 ・海外展示会・海外ブランドとの取引経験
【求める人物像】
・ファッションへの情熱と“FREAK'S STOREらしさ”を捉える審美眼をお持ちの方 ・感性だけでなく、予算・消化率など数字でも語れる方 ・ブランドや社内各所を巻き込み、主体的に動ける方

会社情報

【会社名】
株式会社デイトナ・インターナショナル
【代表者名】
高橋　正博
【本社所在地】
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3-25-15　神宮前テラス7F
【本社電話番号】
03-5770-8818
【設立】
1990年4月
【従業員数】
700名 男女比　4：6 （2023年5月末時点）