【高雄】管理部人資*組織擴編*

1.公司人資薪酬/績效專案規劃與執行
2.公司人資年度薪獎、績效等作業之需求規劃，訪談與執行
3.人力資源管理：員工個人基本資料、出缺勤紀錄管理、假別結算。
4.每月薪資計算、績效獎金計算、規劃福利制度。
5.規劃、指導與協調所有與員工相關的問題，如勞動相關法令
6.其他主管交辦任務。