ゲームテスター／プログラマー（WEB・オープン・モバイル系）

------------------------------------------------
■　この求人のポイント
------------------------------------------------

＼仕事も遊びも全力で楽しむ社風！／一人ひとりのキャリアプランを一緒に描き、成長をサポートします！

【可能性を引き出す会社】人材育成でIT業界に貢献
【大手・上場企業案件多数】代表はSalesforce出身
【手厚い自社内研修】独自に教育コンテンツを開発
【平均25歳の仲間と成長】ゲーム好きもたくさん♪
【キャリアパス】代表の個人面談も！DX人材も育成
【残業月平均3h】土日祝休/年休125日/フルリモ有

------------------------------------------------

「できない」は成長のスタートライン。一人ひとりに寄り添い、エンジニアへの道を明るく照らします！

未経験を育成する理由
世界的IT企業「Salesforce」でトップセールスとして活躍していた当社代表。多くの企業を支援する中で、最も多く耳にした課題が「IT人材不足」でした。
そこで、「未経験から活躍できる人材を育てたい」という想いから当社を設立。私たちは、一人ひとりがまだ気づいていない可能性や才能を引き出し、成長への"道しるべ"となることを目指しています。ぜひ、当社でまだ見ぬ【才能】と出会ってみませんか？

------------------------------------------------
■　仕事内容
------------------------------------------------

具体的には

【「好き」を仕事にできる！】
開発中のゲームを実際にプレイして
不具合などを確かめる
仕事からムリなく始められます！

◆ゲームアプリのテストプレイ
◆ゲーム・システムのバグ調査・修正

＊IT関連以外の業務に配属はなく、
簡単な仕事を通してエンジニアとして
経験を積んでいけるのが特徴です！

入社後の流れ

＼社内研修を受講(1ヶ月間)／
▼独自の教育コンテンツ
人材育成を大切にしているため
自社で独自の教育コンテンツを開発。
サイトにログインすると自分にぴったりの
カリキュラム・教材が用意されています！
▼自社の講師が研修
当社でゼロから成長した先輩だから
未経験者の気持ちに寄り添えます！

将来のキャリアパス

1人ひとりの適性・希望等に応じて
キャリアのロードマップを作成。
ずっとゲームテストだけではなく
さまざまな道に進み可能性を広げられます！

◆開発エンジニア
└ゲームアプリなどを開発
◆インフラエンジニア
└ゲームのサーバーなど
　安定稼働などの仕組みを支える
◆サポート
人の役に立つサポート業務

【サポート体制も充実】AI人材の育成にも注力

＼代表が定期的に個人面談／
世界的なIT起業・Salesforce出身の代表と
定期的に面談できる時間も！
キャリアのアドバイスも受けられます。
＼AIのライセンス付与／
企業のDX化を支援する、
"時代にマッチ"した人材になれるよう
AIツール活用の教育内容を導入済！
そして、AIのラインセンスも社員に付与します！

------------------------------------------------
■　対象となる方
------------------------------------------------

【応募条件】＼9割が未経験／
◎29歳まで※若年層の長期キャリア形成を図るため
└できる限りたくさんの方とお会いします！
＼きっかけはゲームが好きでOK／
1人ひとりの可能性・才能を
引き出すことが当社の理念。
だから経験・知識・PCスキルは不問です。

「ゲーム・アニメ・漫画が好き！」
「やってみたい！」という
応募理由で十分です！
▼こんな方にぴったり▼
□好きなゲームを仕事にしたい
□仲間と一緒に楽しく働きたい
□IT業界で手に職をつけたい
《先輩の成長例》
未経験で入社した元コンビニ店員の先輩も
ゲームアプリのテスト業務からスタート。
現在はテスト設計を担うポジションで活躍しています！

▼7割がリモートを活用中！プライベートも大切に▼

業務に慣れてからはテレワークも活用できるのが
当社エンジニアの働き方。趣味も思いっきり楽しめます！

■テレワーク活用率70％
└フルリモート案件あり
■残業月平均3H
■年休125日！土日祝休み

実際、仕事終わりにゲームやヨガ、
英語・韓国語・中国語等のレッスン、
休日に推し活を満喫する先輩も多数！

------------------------------------------------
■　この仕事に向いている人
------------------------------------------------

◎自分の可能性を見つけたい人
一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、成長への道しるべとなることが同社の理念。新しいことに積極的に挑戦し、自分の可能性を広げながら成長したい方にぴったりの環境です。

------------------------------------------------
■　この仕事に向いていない人
------------------------------------------------

▲チームでの仕事に抵抗感がある人
メンバー同士で声を掛け合いながらプロジェクトを進めたり、学びやノウハウを共有する文化が根付く同社。周囲と協力することが苦手な方には、ミスマッチとなるかもしれません。

------------------------------------------------
■　勤務時間
------------------------------------------------

9：30～18：30（実働8時間・休憩60分）

※残業について
月平均3時間以内！基本定時退社なのでプライベートも大切にできます！

------------------------------------------------
■　勤務地
------------------------------------------------

【転勤なし／東京・神奈川・千葉・埼玉各都県のプロジェクト先】
★リモート案件あり！
★配属先は希望を最大限考慮！

【本社】
東京都渋谷区松濤1-1-3 松濤栄光ビル2F

＼2026年10月、渋谷区内の新オフィスへ移転！／
オフィスを増床し、みんなで集まれるリフレッシュスペースもさらに充実。交流やコミュニケーションが生まれやすい、快適なオフィス環境へ生まれ変わります♪

＼働きやすい環境に自信あり／
ドリンクやお菓子は、社員の「こんなの欲しい！」という声をもとにラインナップ。イベントやレクリエーションの際には会社が冷蔵庫を補充するなど、みんなが楽しく過ごせる環境づくりを行っています♪

＼社員の7割がリモートワークを活用／
担当するプロジェクトによっては、リモートワークにも対応しています。未経験の方は、まず先輩のフォローを受けながら業務に慣れていただける環境でスタートするため、安心して成長できます！

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

------------------------------------------------
■　交通アクセス
------------------------------------------------

• 各線「渋谷駅」より徒歩7分
• 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩8分

------------------------------------------------
■　給与
------------------------------------------------

月給20万5000円～60万円＋賞与年1回　
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記には、固定残業代（月5時間分／8000円～2万円）が含まれています。超過分は別途支給いたします。
※試用期間6ヶ月間あり（待遇に変動なし）

初年度年収

260万円～780万円

モデル年収例

年収350万円／25歳／入社2年目／未経験入社
年収420万円／27歳経験3年／入社3年目／未経験入社
年収700万円／32歳経験5年／入社5年目／未経験入社

------------------------------------------------
■　昇給・賞与
------------------------------------------------

◆昇給／年2回
◆賞与／年1回（7月）

------------------------------------------------
■　諸手当
------------------------------------------------

◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆出張手当
◆資格手当(資格取得で、1資格につき月2000円～3万円の手当を支給）

------------------------------------------------
■　休日・休暇
------------------------------------------------

【年間休日125日】

◆完全週休2日制（土日）
◆祝日休み
◆夏季休暇（3日）
◆GW休暇（4日）※昨年実績
◆年末年始休暇（9日）※昨年実績
◆有給休暇（10日）
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇

★5日以上の連休取得OK！

------------------------------------------------
■　福利厚生
------------------------------------------------

◆社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
◆資格取得支援制度(さまざまな資格を対象に、会社規定に応じた資格手当を支給)
◆服装自由（私服OK）
◆社内イベントあり
◆副業OK

～成長サポート～
◆資格取得支援制度
◆各種研修制度（社内・社外）
◆社内勉強会
└先輩社員が勉強会を企画・開催しています！

------------------------------------------------
■　会社・仕事の魅力
------------------------------------------------

まだ知らない自分の可能性。仲間とともに開花させよう

【可能性に光を照らす会社】
一人ひとりの可能性に光を当て、成長への道しるべとなりたい。そんな想いが、社名である「Light Path（ライトパス）」にも込められています。当社は、経験・学歴・スキルを一切問いません。未経験者の育成に本気で向き合い、社員の成長を全力でサポートしています！
▼可能性が輝く仕組み▼
1)大手・上場企業の案件が多数
Salesforceで培った代表の実績とネットワークにより、大手・上場企業の案件を多数受注。売上も前年比530％と成長を続けています。成長企業だからこそ、早い段階から大手案件に携わり、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。
2)多彩なキャリアを描ける！
135名規模だからこそ、理想のキャリアを一緒に描きながら成長をサポート。テスターからインフラ、開発へと段階的に挑戦できるキャリアパスを用意しており、未経験からでも着実にステップアップできます。同じ会社に居ながら、ITの基礎から専門スキルまで身につけられるのは、当社ならではです。
3)仲間がいる心強さ
平均年齢25歳！同世代の仲間と一緒に成長できるのもライトパスの魅力です。アプリ開発の勉強会を社員自ら企画するなど、学びに前向きなメンバーが多く在籍。社内にはswitch2があり、仕事終わりに「スマブラ」を楽しむことも♪ダーツやフットサル、語学サークルなど、部署を超えた交流の機会も豊富です！

------------------------------------------------
■　マイナビ転職編集部より
------------------------------------------------

「何が向いているかわからない」「特別なスキルがない」。そんな不安を抱える人の背中を、そっと押してくれるのがライトパスです。同社が大切にしているのは、現在の実力ではなく、一人ひとりが秘める可能性。未経験者の育成に本気で向き合う姿勢からも、その想いが伝わってきます。同世代の仲間と支え合いながら成長できる環境も大きな力に。もしかしたら、この出会いがあなたの人生を変える最初の一歩になるかもしれません！

------------------------------------------------
■　経験
------------------------------------------------

職種・業種未経験OK

応募資格

【応募条件】＼9割が未経験／
◎29歳まで※若年層の長期キャリア形成を図るため
└できる限りたくさんの方とお会いします！
＼きっかけはゲームが好きでOK／
1人ひとりの可能性・才能を
引き出すことが当社の理念。
だから経験・知識・PCスキルは不問です。

「ゲーム・アニメ・漫画が好き！」
「やってみたい！」という
応募理由で十分です！
▼こんな方にぴったり▼
□好きなゲームを仕事にしたい
□仲間と一緒に楽しく働きたい
□IT業界で手に職をつけたい
《先輩の成長例》
未経験で入社した元コンビニ店員の先輩も
ゲームアプリのテスト業務からスタート。
現在はテスト設計を担うポジションで活躍しています！

▼7割がリモートを活用中！プライベートも大切に▼

業務に慣れてからはテレワークも活用できるのが
当社エンジニアの働き方。趣味も思いっきり楽しめます！

■テレワーク活用率70％
└フルリモート案件あり
■残業月平均3H
■年休125日！土日祝休み

実際、仕事終わりにゲームやヨガ、
英語・韓国語・中国語等のレッスン、
休日に推し活を満喫する先輩も多数！

勤務時間

9：30～18：30（実働8時間・休憩60分）

※残業について
月平均3時間以内！基本定時退社なのでプライベートも大切にできます！

福利厚生

◆社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
◆資格取得支援制度(さまざまな資格を対象に、会社規定に応じた資格手当を支給)
◆服装自由（私服OK）
◆社内イベントあり
◆副業OK

～成長サポート～
◆資格取得支援制度
◆各種研修制度（社内・社外）
◆社内勉強会
└先輩社員が勉強会を企画・開催しています！