Generalista de Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional y Administración de Personal

¡Estamos contratando! ??

GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS

?? Ubicación: Sur de la Ciudad de México

?? Requisitos

- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afín.

- Experiencia mínima de 3 años en áreas de Recursos Humanos.

- Experiencia en administración de personal, reclutamiento, selección y contratación.

- Conocimientos en nómina, compensaciones, beneficios y relaciones laborales.

- Experiencia en desarrollo organizacional, cultura y clima laboral.

- Manejo de expedientes, políticas y procedimientos internos.

- Manejo de Excel y herramientas de Recursos Humanos.

- Deseable experiencia coordinando equipos y procesos de RH.

?? Principales responsabilidades

- Coordinar procesos de reclutamiento, selección, contratación y onboarding.

- Administrar y dar seguimiento a procesos de nómina, compensaciones y movimientos de personal.

- Implementar iniciativas de desarrollo organizacional y fortalecimiento de la cultura.

- Gestionar relaciones laborales y apoyar en la resolución de conflictos.

- Elaborar y actualizar políticas, procedimientos y expedientes de personal.

- Dar seguimiento a indicadores de Recursos Humanos y procesos de mejora continua.

- Colaborar con líderes y áreas administrativas para atender las necesidades del personal.

? Competencias

- Liderazgo y toma de decisiones.

- Comunicación efectiva y negociación.

- Organización y sentido de urgencia.

- Proactividad y orientación a resultados.

- Inteligencia emocional y resolución de conflictos.

?? Ofrecemos

- Compensación competitiva acorde con experiencia.

- Oportunidades de desarrollo profesional.

- Participación en proyectos estratégicos de Recursos Humanos.

- Condiciones de contratación y beneficios a revisar durante el proceso.

?? ¿Te interesa? Postula aquí.