Generalista de Recursos Humanos (Medio Tiempo)

La persona que ocupe el puesto, deberá apoyar por medio de su gestión, con labores relacionadas con el ciclo de Recursos Humanos.

Requisitos:

- Formación académica en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Industrial o carrera afín.

- Experiencia comprobada desempeñando puestos que apoyan el desarrollo y la gestión efectiva del talento humano dentro de una organización.

- Conocer de Reclutamiento y selección de personal, administración de beneficios, cultura y clima, gestión del desempeño y el cumplimiento normativo. En resumen, experiencia en el ciclo completo de Recursos humanos.

- Deseable conocimiento intermedio - avanzado del idioma ingles.

- Persona organizada, con enfoque al detalle y acostumbrada a trabajar bajo presión.

Otros aspectos a considerar:

- Disponibilidad para trasladarse a laborar a Santa Ana.