GERENTE GENERAL DE HOTEL

Gerente General de Hotel.

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Buscamos un Gerente General cuyo diferenciador principal sea el empuje comercial y las ventas B2B. Tu prioridad número uno no será el control administrativo, sino salir a desarrollar la demanda comercial, negociar convenios corporativos directos con las plantas industriales e incrementar significativamente los niveles de ocupación de nuestra propiedad.

Responsabilidades principales.

• Desarrollo Comercial Activo: Prospección en campo y visitas directas a parques industriales, empresas transnacionales y organizaciones de la región para captar cuentas corporativas y convenios empresariales.
• Estrategia de Ventas y Ocupación: Diseñar y ejecutar el plan comercial enfocado en incrementar las habitaciones vendidas, la tarifa promedio y la rentabilidad general del hotel.
• Gestión de Canales: Supervisar las estrategias de venta directa y canales digitales (Booking, Expedia, etc.).
• Liderazgo de Operaciones: Coordinar y supervisar de manera eficiente los estándares de servicio, limpieza y mantenimiento a través de los líderes de departamento (Recepción, Ama de Llaves, Mantenimiento, Seguridad y Alimentos).
• Control Financiero: Supervisar el presupuesto de gastos operativos, compras y nómina asegurando los márgenes de utilidad.

Perfil requerido

• Experiencia: Mínima de 3 a 5 años comprobable como Gerente General, Gerente de Ventas Senior o Gerente Comercial en hotelería ejecutiva o business hotel.
• Enfoque: Perfil 100% orientado al sector corporativo y de negocios.
• Resultados: Historial demostrable de éxito incrementando métricas de ocupación y generación de ingresos hoteleros.
• Habilidades clave: Alta energía, autonomía resolutiva, excelente habilidad de negociación B2B, mentalidad de dueño y pasión por el servicio de hospitalidad.

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo base sumamente competitivo.
• Atractivo esquema variable basado en resultados reales.
• Prestaciones de ley.